【气有浩然】山东大学2025年度发展概况

Y7GG · 发表于 2025-9-23 16:02:47

SmithArno 发表于 2025-9-23 14:27
1 v! y( P8 _4 m/ r: V. R聂这个年龄能干学部领导很难得。6 w! g' @' `# ]9 D( h5 p7 ^/ T. [8 S
现在团队足够大，只要两边团队都良性发展，就是极好的。两个学校的组交 ...

校内人才项目是指讲席教授？

SmithArno · 发表于 2025-9-23 16:13:35

Y7GG 发表于 2025-9-23 16:02: f0 ?) P5 n; N9 h" X4 H) D9 H
校内人才项目是指讲席教授？

特聘教授第一层次，已经入选了，用的软件学院的名额。

jgy111 · 发表于 2025-9-23 16:57:45

初评到终评，重灾区就是一等奖，感觉聂这个其实挺危险的

yiluzoulai2023 · 发表于 2025-9-23 17:05:23

本帖最后由 yiluzoulai2023 于 2025-9-23 17:20 编辑

jgy111 发表于 2025-9-23 16:570 H- Y4 h5 ^3 |, ?! A: i$ B( k* C. p
初评到终评，重灾区就是一等奖，感觉聂这个其实挺危险的

一等更好，可以降为二等，他这个年龄不会纠结于必须一等吧

Y7GG · 发表于 2025-9-23 17:25:31

SmithArno 发表于 2025-9-23 16:13
4 |' `7 `/ G( K; b0 |2 [/ _特聘教授第一层次，已经入选了，用的软件学院的名额。

这名额每年一个么，每年一个的话感觉也说明不了啥，多拿点工资而已

Jerryliao · 发表于 2025-9-23 17:49:46

聂老师没有打算过去做人工智能学院的院长，人工智能目前只是引进ap而且院长和班子都是计科的，取去个新环境有没有可能出点新成果

SmithArno · 发表于 2025-9-23 17:50:00

Y7GG 发表于 2025-9-23 17:25
8 k' D* o* W2 Z4 Q# }这名额每年一个么，每年一个的话感觉也说明不了啥，多拿点工资而已

按照学院发展绩效配额，工资只是其中很小的一方面吧，关键是团队支持力度大，七八百万吧。

同时，山大特聘教授明确要求是全职岗位。

SmithArno · 发表于 2025-9-23 17:51:16

Jerryliao 发表于 2025-9-23 17:496 H! S/ V* |3 w# b
聂老师没有打算过去做人工智能学院的院长，人工智能目前只是引进ap而且院长和班子都是计科的，取去个新环境 ...

人工智能就是计算机二院。
Ap方向比较多，当然也比较杂。甚至有部分夹带私货。

yiluzoulai2023 · 发表于 2025-9-23 18:59:08

Y7GG 发表于 2025-9-23 17:25' _8 q+ J# T8 M4 y% z$ v
这名额每年一个么，每年一个的话感觉也说明不了啥，多拿点工资而已

这就比讲席教授低一级了吧，软件学院一只手数的过来

yiluzoulai2023 · 发表于 2025-9-23 19:20:35

本帖最后由 yiluzoulai2023 于 2025-9-24 07:41 编辑

氮化镓基发光器件关键衬底技术初评技一
也是做衬底啊，徐老师咋就一直不申报

随便看看 · 发表于 2025-9-23 20:17:16

yiluzoulai2023 发表于 2025-9-23 07:31
. J+ o7 a: J2 a5 R唉！优势学科招人要求高，坑位都空着。一些学科呼呼啦啦招一群人，尸位素餐。 ...

不知道是不是山大特色，新成立一个单位或中心，刚成立的时候疯狂招人/夹私货，结果岗位很快占满了，以后想引进高水平的人时候没有招人名额了。我听说有些学院/中心现在是没有国家级的头衔不要，人家要是有国家级的人才头衔，大概率也不会来山大吧。

SmithArno · 发表于 2025-9-23 20:20:44

随便看看发表于 2025-9-23 20:175 x$ R: Z2 x' i9 B0 d( _* \3 W
不知道是不是山大特色，新成立一个单位或中心，刚成立的时候疯狂招人/夹私货，结果岗位很快占满了，以后 ...

今年人事改革了，这个问题基本能避免。
今年讲真很多人没过考核，真就被辞掉了。医学那边走的尤其多。很多大佬团队也是把一些水平特别次的给清理了，我那次看青岛某机构，副高全员被清。

LY154359 · 发表于 2025-9-23 20:37:18

SmithArno 发表于 2025-9-23 20:20
% w& U/ Q* K2 ?8 @" s; ?今年人事改革了，这个问题基本能避免。
5 F) K! {1 A/ {* y+ p3 z/ n, ]/ z今年讲真很多人没过考核，真就被辞掉了。医学那边走的尤其多。很 ...

非升即走就应该是提高门槛，少招多留

SmithArno · 发表于 2025-9-23 20:40:39

LY154359 发表于 2025-9-23 20:37
0 V5 \) s0 r; Z$ O6 }4 Q- F% N非升即走就应该是提高门槛，少招多留

齐鲁青年学者的门槛高了很多，所以今年招人有点难。
预聘岗位相对还算宽松，不过也很难留了。研究员我看转副教授的多，过渡到正高的比例**压缩。

随便看看 · 发表于 2025-9-23 20:53:52

SmithArno 发表于 2025-9-23 20:20
( J4 [+ K# h( t' u5 q今年人事改革了，这个问题基本能避免。$ l1 T+ e* p- j, V- [; M
今年讲真很多人没过考核，真就被辞掉了。医学那边走的尤其多。很 ...

说实话，山大很多副研究员就是干的博后的活。前几个月有个老师去山大开会，看到山大一个学院宣传栏上的师资数量，把他吓一跳

SmithArno · 发表于 2025-9-23 21:06:57

随便看看发表于 2025-9-23 20:533 y4 Z& B+ H/ s1 y
说实话，山大很多副研究员就是干的博后的活。前几个月有个老师去山大开会，看到山大一个学院宣传栏上的师 ...

确实，山大就是青椒养老院……

随便看看 · 发表于 2025-9-23 21:11:58

SmithArno 发表于 2025-9-23 21:06
; [+ ]0 B! h, e3 O* _5 W确实，山大就是青椒养老院……

之前听一个老师说过一个事，有个海龟被招过去之后给的副研，然后他对这个不满意，入职之后就开摆了

SmithArno · 发表于 2025-9-23 21:17:14

随便看看发表于 2025-9-23 21:11
- ^# F t9 n4 B; R P( y' G之前听一个老师说过一个事，有个海龟被招过去之后给的副研，然后他对这个不满意，入职之后就开摆了 ...

不止副研，有些直接早期长聘的教授，入职以后也开躺。例如物理学院当初重金引进的康Shishou……

rlwd12345 · 发表于 2025-9-24 00:58:31

rlwd12345 发表于 2025-9-23 07:10
+ c; s+ J) s% L! E' Z, H# H K4 g- R这样看来，控制、土木、网安、考古4个学科有些希望。

第三轮一流学科，应该不太会严卡本周期内的国家大奖，但本周期内没有任何国家奖预计也不行，满足遴选标准的学科，后续再进行综合评估，竞争新增一流学科名额。

控制、土木、网安是学校主推的可能性学科，也有较强竞争实力，历史获奖情况（25年为过初评项目）如下：
控制学科，国科二（2016，2020，2023）
土木学科，国科二（2011，2014，2019）国技二（2020，2025）
网安学科，国自二（2008）国科一（2019）国技一（2025人工智能打包）

rlwd12345 · 发表于 2025-9-24 08:30:40

冯世庆指出，国家自然科学基金申报是衡量医疗机构科研创新能力与学科发展水平的核心标尺。作为“齐鲁系”“国家队”“学院派”，齐鲁二院将以本次启动会作为科技创新和项目申报的动员令和冲锋号，通过顶层设计与专家智库双轮驱动，力争实现基金项目“数量扩容”与“质量跃升”的双重突破。他强调，继2025年医院国家自然科学基金立项数创历史新高后，2026年要以“超前谋划、夯实基础、全域发力”的策略，做到“三个聚焦”：聚焦学科前沿与临床需求，锚定高价值研究方向；聚焦精细化服务，科研管理部门全程保驾护航；聚焦标书内容打磨，全院科研人员凝心聚力攻坚选题与撰写质量，助推更多学科群在“十五五”期间实现从“跟跑”到“并跑”“领跑”的跨越，力争在山东大学全面图强行动和公立医院高质量发展中走在前列。

通过系列攻坚举措，齐鲁二院力争实现“青年项目数量倍增、面上项目中标率跃升、重点项目和人才基金项目实现再突破”的科研目标，为建设“新二院”时代“特色鲜明、国内一流、国际知名”的医学中心注入强劲动能。

大鸟飞鱼 · 发表于 2025-9-24 09:05:21

LY154359 发表于 2025-9-23 10:46! Z. l7 j6 B6 X6 R* z: P
要换谁了

来个院士就好了

yiluzoulai2023 · 发表于 2025-9-24 09:07:25

rlwd12345 发表于 2025-9-24 00:58' p9 X* g5 A+ |7 E
第三轮一流学科，应该不太会严卡本周期内的国家大奖，但本周期内没有任何国家奖预计也不行，满足遴选标准 ...

生物药学材料就难了

yiluzoulai2023 · 发表于 2025-9-24 12:58:44

9月22日，山东大学承办的第二十六届国际自旋物理大会（SPIN2025）在青岛开幕。国际自旋物理委员会主席、意大利费拉拉大学教授Paolo Lenisa，国际自旋物理委员会委员、美国杜克大学教授Haiyan Gao，国际自旋物理委员会委员、俄罗斯杜布纳联合核子研究所研究员Alexey Guskov，国家最高科学技术奖获得者、中国科学院院士、南方科技大学校长薛其坤出席会议。中国科学院院士、复旦大学副校长马余刚主持开幕式，山东大学校长、中国工程院院士李术才在会上致辞。

rlwd12345 · 发表于 2025-9-24 16:54:31

会议强调，做强浙江大学，就是做强浙江的战略竞争力，就是做强浙江的关键驱动力，就是做强浙江的核心软实力。省委、省政府对浙江大学的支持只会加强、不会减弱。各地各部门要秉持“再怎么支持也不为过”“支持浙大就是支持浙江高质量发展”的理念，完善支持工作机制，加快支持政策落地，深化紧密共生、互促共进的校地战略合作，为浙江大学加快迈向中国特色世界一流大学前列创造更好的发展条件。
———————————————————————
某次校庆听到了相似的声音，行动就……

rlwd12345 · 发表于 2025-9-24 16:55:52

十四五结束之前，能看到龙山校区大动工么？

Sdunydlz · 发表于 2025-9-24 17:26:07

rlwd12345 发表于 2025-9-24 16:54! N/ s( I& Z4 z n/ M
会议强调，做强浙江大学，就是做强浙江的战略竞争力，就是做强浙江的关键驱动力，就是做强浙江的核心软实力 ...

场面话，听听就行

rlwd12345 · 发表于 2025-9-25 12:55:18

2025年度华夏医学科技奖终审通过项目
科学技术奖一等奖8项

早期胚胎发育的表观遗传调控特征与分子机制
山东大学
吴克良，侯真真，张鸿惠
—————————————————————
不知道这个奖含金量咋样。陈院士团队，十五五期间需要全力推出弟子拿国家奖了。

yiluzoulai2023 · 发表于 2025-9-25 13:55:17

秦莹莹今年报了省奖吧。陈院士人脉积攒还是不厚啊，弟子也多，要多方争取提名

daxuemi · 发表于 2025-9-25 17:08:22

校友资料：趵突泉校区教学科研综合楼，钢结构已经盖到第8层：

daxuemi · 发表于 2025-9-25 17:08:33

本帖最后由 daxuemi 于 2025-9-25 18:53 编辑

校友资料：趵突泉校区教学科研综合楼，钢结构已经盖到第8层，共11层，建筑面积3.1万平：

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