|
|
发表于 2025-12-25 11:18:54
|
显示全部楼层
本帖最后由 闲来扯淡 于 2025-12-25 11:21 编辑
2 L8 b( z4 C, d+ T1 t* r% S+ E
7 F- l4 O/ V7 c连日来,学校在望江校区明德楼先后召开人才育引汇报系列会议,围绕深入实施人才强校战略、推动学校高质量发展进行深入研讨,扎实推进《四川大学人才育引三年行动计划实施方案(2025-2027年)》在各学院(系、所)落地见效。校党委书记甘霖、校长汪劲松出席会议并讲话。会议邀请部分院士、杰出教授等专家进行指导,在校校领导及相关部门负责人参加会议。
* E/ @, f* e- c9 H4 J' |$ y5 m. {! k# ]& ^# n: @# b
会上,各学院分别汇报了本单位人才育引实施方案,特邀专家逐一进行点评,并就进一步做好人才育引工作提出意见建议。与会人员围绕持续推进学校人才工作进行交流。
5 T: J% s' G# h( V/ ?
9 D5 \* m7 o" f. b) K3 H甘霖指出,人才是第一资源,是推进中国式现代化、赢得国际竞争主动的战略支撑。要科学研判未来五年面临的形势任务,大力提升国际化发展水平,持续推进智能化转型,积极应对人工智能带来的深刻变革,不断强化特色化发展,充分发挥新型举国体制优势,加快突破“卡脖子”难题。要准确把握学校发展形成的良好态势,紧紧围绕建设中国特色世界一流大学的目标,将高质量发展要求全面融入学校、学院和基层一线的各项工作中。要着力构建以学科建设为中心、服务国家战略需求为导向的人才育引机制,推动教学科研、医疗服务等领域产出更多高质量成果。要促进学科交叉融合,既注重发挥团队协作优势,又充分激发个体创新能力,不断提升服务区域发展和国家战略的能力水平。4 z0 D; u- n6 p* Q" l; _+ x
+ m! x" B) `$ X( k% m6 c8 q3 N汪劲松指出,人才是支撑“双一流”建设的核心力量。做好人才工作,要坚持需求导向,紧密围绕国家重大战略和学科发展需要精准育引人才,鼓励教师投身重大平台建设、承担重要任务、产出突出成果、培养优秀人才。要坚持问题导向,不断加强高层次人才队伍建设,突出学科特色与区域优势,持续提升国际影响力,着力攻克核心技术难题。要坚持目标导向,引导教师学*发扬“四千精神”,敢于改革、善于拼搏、不畏艰险,潜心教书育人、扎实钻研学术,以钉钉子精神推动各项工作取得实效。要凝聚工作合力,激发内生动力,将人才工作摆在更加突出的位置,通过体制机制改革,进一步激发教师的积极性、主动性和创造性,营造有利于人才成长发展的良好环境。
+ N. v7 n" F, ^! Q' |0 u3 a$ D7 Q+ G0 z7 w% ?, e' C
各学院纷纷表示,此次系列会议按照文理工医学科门类召开,既是对“十四五”人才育引工作的系统总结和督导检查,也为谋划“十五五”人才工作指明了方向。下一步,将认真贯彻落实学校部署,充分吸纳专家意见,在总结经验、交流互鉴的基础上,切实把会议成果转化为务实举措,为学校加快建设中国特色世界一流大学筑牢人才根基。% a6 A3 b m/ S
: X- {9 F, n& }4 A p# m
这不对啊,发言顺序明显不同以往!!!0 ]5 o, E3 b- H4 W4 Y4 C) y! x9 L
|
|