【气有浩然】山东大学2026年度发展概况（Nat Protocols ）

rlwd12345 · 发表于 3 天前

zyc123 发表于 2026-1-5 18:59% w. T# z' L8 p9 e, M! I R( E
院士的作用真的是太大了。期待物理新科院士能培养出一群人才出来，带动物理发展。山大物理前几年是退步了 ...

没上院士之前，梁老师已经把学术团队带的很好了，上了院士更值得积极期待了。希望他能助推陈耀老师，这两位研究领域预计有些交叉融合地方吧。梁老师团队、陈耀老师团队，应该都有申报争创国自二的实力。

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

rlwd12345 发表于 2026-1-5 19:00
% \! A! I( i- `8 s8 L% R. u$ \ N* s1 晶体徐MS/ g# ?0 S* D6 X) k5 f8 g
2 信息刘ZJ
/ @0 o% a- B- c/ q* S6 O+ E) U7 A3 生殖崔LL
) e& c# H- O( h

电气赵HQ上了啊，那真不错，以前的青千，做的很不错。电气这么多年一直没啥进步，尤其人才引育这方面，这两年估计压力很大。下一步就看张桢斌能不能冲帽子

daxuemi · 发表于 3 天前

本帖最后由 daxuemi 于 2026-1-5 19:52 编辑

1月5日，市委书记刘强，市委副书记、市长于海田在龙奥大厦会见了山东大学党委书记李忠军、校长李术才一行。市委副书记杨峰参加会见。刘强、于海田在会见时说，近年来，山东大学取得了一系列重要成果，不断发展壮大，为山东和济南的高质量发展提供了重要的智力和人才支撑。“十四五”时期，济南市经济总量迈上新台阶，科创实力实现新跃升，人才集聚效应不断凸显，城市环境品质持续改善。踏上“十五五”新征程，希望双方进一步加强沟通对接，完善交流合作体制机制，加快推进合作项目建设，在深化校地融合基础上不断开创共融共生新篇章。李忠军、李术才表示，山东大学的高质量发展离不开济南市的大力支持。山东大学将充分发挥科研人才优势，推动产学研深度融合，在科技创新、人才培养、文化建设等领域，开展更多合作，为济南经济社会高质量发展作出更大贡献。山东大学党委副书记陈宏伟，副校长朱德建；市委常委、秘书长韩伟参加会见。

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朱副校长参与会见，估计也会提到龙山校区。

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

zyc123 发表于 2026-1-5 18:59
9 A5 z. i: Y% O$ c! V院士的作用真的是太大了。期待物理新科院士能培养出一群人才出来，带动物理发展。山大物理前几年是退步了 ...

十四五周期物理领军人才主要是靠空间学院爆发；
四青人才济南、青岛都不错，威海比较少，总数30人左右，数量是没问题的；
十五五就看十四五青年人才的质量了

rlwd12345 · 发表于 3 天前

daxuemi 发表于 2026-1-5 19:415 ?% Z( K4 Y* }* k
1月5日，市委书记刘强，市委副书记、市长于海田在龙奥大厦会见了山东大学党委书记李忠军、校长李术才一行。 ...

已经历经十年了吧，2026年争取济南章丘支持，全面开工一期项目。

rlwd12345 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 18:355 a% O2 v: h5 o3 `- W
齐鲁二院C 85年的吧，特聘算年轻了

山大02级本科，大概不到42岁。

rlwd12345 · 发表于 3 天前

八月长安风正浓发表于 2026-1-5 19:246 {- a2 ]& m+ c- u) V2 R+ F
电气赵HQ上了啊，那真不错，以前的青千，做的很不错。电气这么多年一直没啥进步，尤其人才引育这方面，这 ...

印象里引进了一两个长江学者，不确定是否全职。丁磊院长是不是超龄了？

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

李惠民出生年月： 1963年10月
学术身份：山东大学特聘教授，博士生导师，国家重点人才工程计划特聘专家，中国科协海智计划特聘专家
主要工作经历：
2022.9至今山东大学特聘教授
2018.2-2021.1 山东大学兼职特聘教授
2017-2021 山东理工大学特聘教授
2010.5至今山东网聪信息科技有限公司董事长
2009.2-2010.4 Camiant（Nanjing) 总经理
2008.4-2009.2 EMC Corporation 主任工程师
——————————————-
这个应该能算全职吧，年龄比较大了！
秦世耀，校企联聘，人是企业的，但也应该算全职吧。

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

rlwd12345 发表于 2026-1-5 19:23
& W/ l7 @9 O# Q4 d* W R1 o6 ^没上院士之前，梁老师已经把学术团队带的很好了，上了院士更值得积极期待了。希望他能助推陈耀老师，这两 ...

梁院士是空间学院首任院长哈！

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

rlwd12345 发表于 2026-1-5 20:03
+ b/ k: A: R4 z- q印象里引进了一两个长江学者，不确定是否全职。丁磊院长是不是超龄了？ ...

丁水平一般吧，80年的。没有帽子

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

碳化硅材料及器件团队
领军人才：陈秀芳、韩吉胜、 Handoko Linewih、XMS 青年人才：崔鹏、任华英、王丽焕、郁万成
金属催化和光催化团队
领军人才：孙頔、刘磊、XZH 青年人才：王一峰、孔令兵
____________
这两个团队人才是够了

rlwd12345 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 20:10/ ?: m3 C# X7 ?; z; k9 j. A
李惠民出生年月： 1963年10月
6 ]8 E+ Q% d, b1 O1 e# ]学术身份：山东大学特聘教授，博士生导师，国家重点人才工程计划特聘专家， ...

第六轮电气上A类问题不大。

rlwd12345 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 20:27# G7 [1 l! `9 P
梁院士是空间学院首任院长哈！

还有这个件事，期待陈耀老师未来发展，先拿下创新群体吧。

rlwd12345 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 20:439 X# ^2 h) B7 U+ e; w1 A! |. o
碳化硅材料及器件团队* @" E! |- D9 f5 L Q w- u+ r8 v
领军人才：陈秀芳、韩吉胜、 Handoko Linewih、XMS 青年人才：崔鹏、任华英、王丽 ...

十五五期间，山大创新群体新增情况应该不会差的。

rlwd12345 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 18:17/ ^% T' N6 P- V2 d- b$ X
25年数学大帽子是断了吗？四青这几年都还可以吧

上了院士超大帽子哈哈，十五五每年目标可以定在2大。

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

八月长安风正浓发表于 2026-1-5 20:32
$ `. o) e1 x' f, S0 r/ e9 k丁水平一般吧，80年的。没有帽子

丁院长 2024年第一完成人山东省科技进步一等奖：高比例新能源电力系统有功支撑关键技术及应用
山东大学不是第一完成单位
长江、万人都还有机会

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 22:31
2 R) A* X8 v2 I( j2 }* q- F8 t丁院长 2024年第一完成人山东省科技进步一等奖：高比例新能源电力系统有功支撑关键技术及应用
% j; I" ^) Z" x ]9 I山东大学不 ...

据了解，他和机械院长差不多水平，可能比机械院长好点，都是不足以带领学院发展。下一任看好赵HR当院长

rlwd12345 · 发表于 3 天前

智汇英才筑梦齐鲁：一座医学高峰的人才基石

2025年，医院不仅育引国家级青年人才3人，还成功柔性引进了包括国家级领军人才与青年人才在内的16位顶尖学者。入选泰山学者特聘专家5人、青年专家15人。本年度共进站104人，尤其令人瞩目的是，博士后群体在国家自然科学基金青年项目中贡献了39.9%的中标量，占比一年内跃升十个百分点。
———————————————————
这个人才成绩一般……

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 20:106 X* ^+ [ D3 e
李惠民出生年月： 1963年10月* V2 m! p1 M9 \1 ] Q
学术身份：山东大学特聘教授，博士生导师，国家重点人才工程计划特聘专家， ...

这位是企业的，年龄也大了，引进来没有明显提升。如果多引进几个青年人才就好了

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

现在机械和能动真是工科垫底了，尤其机械，下滑明显，和兄弟院校比，没法看，差距太大。机械今年1.4亿经费，还沾沾自喜。。。

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

rlwd12345 发表于 2026-1-5 22:45
: n+ x$ I8 h6 w, V/ ^智汇英才筑梦齐鲁：一座医学高峰的人才基石, u$ {! O6 h7 `

. _( X) D1 B: A# j2025年，医院不仅育引国家级青年人才3人，还成功柔性引进了包 ...

医学主要是在海优基本没动作，好像5年才2个海优！这个周期各学科青年人才差距主要在海优

SmithArno · 发表于 3 天前

八月长安风正浓发表于 2026-1-5 22:45( X1 H* t* }. x, ?' x
据了解，他和机械院长差不多水平，可能比机械院长好点，都是不足以带领学院发展。下一任看好赵HR当院长 ...

赵不是出去干校长助理了，明显是要提干做准备

zhangsdu · 发表于 3 天前

rlwd12345 发表于 2026-1-5 19:00
6 u( \1 q( Z1 V, A' ^% e( R4 b1 晶体徐MS
, z' y" } z$ v% E! K! q% {2 信息刘ZJ0 x, z7 r u8 n
3 生殖崔LL

软件学院好像没有一位老师是软件刘M 这个是刚从外面过来的吗？

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

八月长安风正浓发表于 2026-1-5 22:49+ @/ d* k8 @7 w% e7 @$ c
现在机械和能动真是工科垫底了，尤其机械，下滑明显，和兄弟院校比，没法看，差距太大。机械今年1.4亿经费 ...

机械从来也没多强啊！第五轮A-已经很不错了。院长还是管理能力更重要，这两年机械应该还是有积极变化吧
学术最强的是新来的卓青吧，激光制造联盟大会都跟大佬坐一桌！

yiluzoulai2023 · 发表于 3 天前

本帖最后由 yiluzoulai2023 于 2026-1-5 23:07 编辑

SmithArno 发表于 2026-1-5 22:507 @5 k0 l- m4 w4 B5 X8 [& t& W) C
赵不是出去干校长助理了，明显是要提干做准备

挂职校长助理就是正处了吧！

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

yiluzoulai2023 发表于 2026-1-5 22:596 c: m9 l1 M; C. L$ B8 }
机械从来也没多强啊！第五轮A-已经很不错了。院长还是管理能力更重要，这两年机械应该还是有积极变化吧
; g3 Y/ e7 ~! z6 Y% R ...

第五轮不是A-，院长没有帽子就很难撬动外部资源，引育人才这块比较困难。以前还有两个杰青，现在杰青也没了。新引进的卓青LM不知道怎么样

八月长安风正浓 · 发表于 3 天前

SmithArno 发表于 2026-1-5 22:50
/ y" z) o2 W6 [2 ^; b赵不是出去干校长助理了，明显是要提干做准备

那挺好，重点培养一下，也让电气发展起来

rlwd12345 · 发表于 3 天前

八月长安风正浓发表于 2026-1-5 23:21$ u) y8 @: O- S" O
第五轮不是A-，院长没有帽子就很难撬动外部资源，引育人才这块比较困难。以前还有两个杰青，现在杰青也没 ...

第五轮，机械非常确认A-。

随便看看 · 发表于 3 天前

rlwd12345 发表于 2026-1-5 19:00) \, g: }# H- Z) Z7 \+ j
1 晶体徐MS! p" Y$ G+ F' c
2 信息刘ZJ
+ M: p! y% ?9 o' f: }0 {3 生殖崔LL
9 d& Z1 {# }! j$ V

信息是铁树开花头一回么？

rlwd12345 · 发表于前天 06:16

zhangsdu 发表于 2026-1-5 22:51
9 d/ W2 O" c* v) V: b软件学院好像没有一位老师是软件刘M 这个是刚从外面过来的吗？

ilearn团队，之前组里联培的女博士生。

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