2024年高校年报： 浙仅等马院士签字

董老师

最服的是我交，国自然1500项遥遥领先、满眼都是第一
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蜗牛爱吹牛

这个帖子好，建议加精

congyun

复旦：

年初数（万元）
年末数（万元）
2050742.22
1957662.46
从业人数
10196
2024年，复旦大学有直属院（系）36个，附属医院18所（其中1所筹建），设有本科专业81个，一级学科博士学位授权点44个，一级学科硕士学位授权点47个，博士专业学位授权点7个，硕士专业学位授权点40个，博士后科研流动站40个。在校普通本科生15523人，硕士研究生23355人，博士研究生14699人，留学生3079人（其中攻读学位的留学生2197人）。截至2024年12月底，共有在职在编专任教师3063人，在编专职科研人员554人。共有中国科学院、中国工程院院士60人（含双聘及退休），文科杰出教授1人，文科资深教授16人，一级教授9人。共有邯郸、枫林、张江、江湾四个校区，占地总面积约236.55万平方米。 深化教育教学改革。一是高质量完成本科教育教学审核评估。开展“教育教学质量年”行动，全覆盖组织教育教学质量观大研讨，凝聚“以学生为中心、以能力为核心、以成效为重心”的质量文化共识。凝练“多元融通、本研融通、招培用融通、教与学融通”的教育教学改革思路，推动构建具有复旦特色的人才自主培养体系，着力培养“干细胞式”拔尖创新人才。进一步扩展“2+X”人才培养体系内涵至全学段，推动构建“2+X+Y”的多元融通人才培养体系。进一步加大跨学科融通培养项目供给，新设“外语类+计算机科学与技术”双学位项目，建设“数理逻辑”“医学物理学”等各类学程100余个。全年获上海高校重点课程立项39门，入选上海市一流本科课程29门。二是加快招生改革和学科专业设置调整。制定《深化本科招生与专业设置调整改革实施方案》，2024年高考统招生源质量稳中有升。“卓博计划”录取学生平均绩点排名历年最优，学术学位博士生长学制招生人数比2023年增长8.81%。以本科招生改革为牵引，建立健全学科专业设置动态调整机制。全年新增“人类学”博士学位授权交叉学科，“法律”“公共卫生”2个博士专业学位授权类别，“数字经济”“医疗管理”“老龄事务管理”3个硕士专业学位授权类别，以及“临床流行病学和循证医学”“重症医学”“全球事务与全球治理”3个二级学科。深化人才培养供给侧改革，创新推出“相辉计划”“香农计划”，加快拔尖人才培养特区建设，以“一人一策”“一生一导”高水平建设“相辉学堂”，实体化推进新工科四大创新学院建设，成立校级卓越工程师学院。三是探索本研融通改革。完善长学制、全周期培养体系，构建基础学科学术导向的本博类培养项目、专业导向的本-专硕-专博类培养项目、交叉融合的本硕博类项目、各类项目之间转换的“立交桥”模式等四类培养路径。持续推进“卓博计划”“强基计划”、临床医学八年制等传统长学制项目，在首批17个试点学科（单位）探索制订本研融通改革方案，按照循序渐进、螺旋上升的思路构建高质量课程体系。推动教学管理体制与服务系统一体化，以更大力度实现各类资源本研共建共享。四是完成学生学业评价改革。制定实施本科GPA改革方案，调整绩点映射分布，引入P和NP（通过/不通过）机制，增设对创新实践学分的认定，首批对619门一流课程增加A+等级，创造更多“留白空间”和“试错机会”。实施学生科创专项行动，多措并举鼓励学生参与创新实践。 深化科技体制改革。一是促进理工科融合发展。牵头获批国家重点研发计划及国家科技重大专项项目数创历史新高，首次突破50项，其中基础前沿领域项目立项数位列全国第二。全年获批国家自然科学基金项目988项，创历史新高；获批国家杰出青年科学基金项目19项，新获批人数居全国第二；获批国家重大科研仪器研制项目（自由申请）5项，居全国第一；牵头获批“存储与计算融合”基础科学中心项目。获批建设上海市肿瘤治疗新靶点发现与抗体药物重点实验室等5家省部级科研平台。复旦上医分子生物创新孵化中心、上海国际医学科创中心孵化器等正式揭牌。成立基础研究发展中心等五个校级科研发展中心，获批“可控环境表型精密测量重大科研装置”项目等3个科研能力建设项目，布局推进物理、生物、化学3项国家基础研究创新提升工程建设项目，组织实施“复旦/曹娥江基础研究基金”等项目，“复旦大学基础研究特区”中期评估获评优秀。全年在《自然》（Nature）、《科学》（Science）、《细胞》（Cell）三大顶刊上以第一单位发表论文15篇。二是推动人文社科创新发展。承担7项自主知识体系专项研究任务，中国经济学自主知识体系建设重大专项开题，布局中国政治学自主知识体系成果集成项目。与7家单位共建中国式现代化行动研究实验基地。谋划实施马克思主义学科群“雁阵”计划，“两大工程”二期建设取得标志性成果，18本著作正式提交出版。完善三级创新平台体系，新增国家级平台1个、部委平台2个、上海市平台5个。持续推进教育部联合研究院专项建设任务。全年获批国家社科基金重大项目17项、国家社科基金年度项目54项、国家社科基金后期资助暨优秀博士学位论文出版项目18项、上海市哲学社会科学规划年度课题42项，均创历史新高。持续建强智库体系，学校获评中央办公厅信息工作优秀直报点。 全年批复全职引进战略人才122名，其中顶尖人才9名、领军人才41名、青年英才72名，海外直接引进占比42%。 全年附属医院（含筹）开放床位数20717张，总门急诊量3600余万人次，总出院人数130余万，住院手术84余万人次。 全年共计派出校际交流生355人，接受校际交流生286人。全年长期在校工作的外籍专家193人，短期境外专家4025人次。 全年完成12个项目综合验收，总建筑面积48.5万平方米；完成枫林校区治道楼等13个修缮项目，共计约6.16万平方米。 2024年，学校图书馆馆藏纸本文献资源约623.04万册（含纸本图书和期刊合订本），其中中文493.76万册、外文129.28万册，订购中外文数据库679个，自建数据库14个。
2024年，19名本科生、29名博士研究生入选国家自然科学基金委青年学生基础研究项目；复旦学子在“挑战杯”全国总决赛中斩获2金5铜，再次捧得“优胜杯”；在中国国际大学生创新大赛总决赛上获4金1银5铜；在中国研究生创新实践系列大赛总决赛上获特等奖1项，一等奖3项，二、三等奖20余项；在首届全国大学生职业规划大赛全国总决赛上获3金1银，学校获特别贡献奖。1人获全国教书育人楷模，1人获全国模范教师，微电子学院获评全国教育系统先进集体。1人获评2024上海高校辅导员年度人物；1人获上海高校辅导员素质能力大赛特等奖，1人获一等奖。 获3项国家科学技术奖，其中国家科技进步奖一等奖1项，为“十三五”以来全国外科领域唯一获奖项目；获何梁何利基金奖2项，腾讯科学探索奖3项，陈嘉庚科学奖1项，上海市科技奖共22项。获第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）57项，位居全国前列。获第十届张培刚发展经济学优秀成果奖1项、思勉青年原创奖1项、思勉原创奖1项、霍英东教育基金会第十九届高等院校青年科学奖1项。 1人获2024年中国政府友谊奖，1人获上海市“白玉兰纪念奖”。 全年共36起诉讼、3起仲裁。
2024年，上海复旦大学教育发展基金会净资产规模达人民币13.74亿元，较年初增长14%。基金会全年签订协议368份（含实物捐赠），协议总金额5.88亿元。上海基金会（简称“上基会”）捐赠收入3.76亿元，海外基金会（简称“海基会”）捐赠收入305.49万美元，折合人民币2190.52万元。上基会公益支出达2.18亿元，公益事业支出占上年末净资产的比例为15.17%。海基会公益支出86.24万美元，折合人民币618.34万元。捐赠支出主要用于学生培养、师资建设、学科建设、校园基建及院系发展等。

jkm

congyun 发表于 2025-3-26 08:10
复旦：

年初数（万元）

楼主把地址发一下，谢谢

congyun

董老师 发表于 2025-3-25 16:58
最服的是我交，国自然1500项遥遥领先、满眼都是第一
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我旦不是第一就是第二

DFL

congyun 发表于 2025-3-26 08:10
复旦：

年初数（万元）

全年批复全职引进战略人才122名，其中顶尖人才9名、领军人才41名、青年英才72名，海外直接引进占比42%。

顶尖人才除了国内外院士，还有啥？

congyun

北理：规模大幅度增长
年初数（万元）
年末数（万元）
1394969.9
1390846.19
网上名称
bit.edu.cn
从业人数
5870
1.学校各项工作均严格按照《中华人民共和国事业单位法人证书》中规定的“宗旨和业务范围”开展，2024年度没有中断或停止业务活动，也没有违背宗旨和超出业务范围的活动； 2.学校的开办资金至今没有大幅变化，没有抽逃、转移开办资金的行为； 3.学校没有涂改、出租、出借《事业单位法人证书》，也没有出租、出借单位印章的行为，各种用证、用印均按相关规章制度及学校规定执行； 4.学校2024年业务开展情况。2024年，学校坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，贯彻落实全国教育大会精神，以为党育人、为国育才为根本目标，各项事业发展实现跨越式跃升。（1）深入推动党纪学习教育入脑入心。学校党委高起点谋划、高标准落实，深入推动党纪学习教育入脑入心，凝聚干事创业奋进新力量，带领党员干部师生将党纪学习教育成效转化为推进中国特色世界一流大学高质量发展的工作动力和具体行动。（2）坚持以教为先育人为本，拔尖创新人才培养成果显著。本科生理科生源整体全面进入全国前十；研究生招生规模增幅全国最前列。（3）坚持服务国家瞄准前沿，重大科技创新成果持续立功。国防特色持续巩固，文科科研内涵发展，重大成果再获突破，创历史新高。（4）坚持人才强校分类卓越，师资队伍全面进阶量质齐升。实现高层次人才量质齐升，高质量推进博士后队伍建设，创历史新高。（5）坚持内涵提质前沿交叉，一流学科建设水平稳步提升。扎实构建“工理管文医”发展格局，多个学科入选教育部培优行动国家专项。（6）坚持共融共赢打造典范，多元开放办学合作不断深化。与20个高层次单位全面深化战略合作，与5所国际“一流”合作伙伴建立全方位合作。（7）坚持服务师生根本宗旨，优质资源供给能力日臻完善。深入实施“美化亮化文化”工程，良乡校区基本建设加速推进，创学校历史速度之最，在建面积规模之最；怀来火工试验基地一期建设全面竣工，雄安校区设计规划全面启动，良乡南拓区规划建设加速推进，学校正式迈入万亩校园发展新时代。
1. 绩效和受奖惩情况。学校各方面工作取得显著成效：（1）思想建设方面，获评全国党建标杆院系1个、全国党建样板党支部3个、教育部标杆院系1个、样板支部3个，全国高校“强国行”行动6个。（2）人才培养方面，获评国家级教学名师1名，获中国研究生未来飞行器创新大赛总冠军。（3）科学研究方面，新增全国重点实验室2个，获评杰青5项、优青10项，学校教师牵头获国家科技奖6项。（4）获批国家高层次人才115项，光华工程科技奖2人。（5）学科建设方面，获批新增药学、公共管理学等2个一级学科博士点，工程学进入ESI前万分之一，学校世界大学平均排名全球第212位，较上年提升48位。 2.诉讼投诉。全年新增涉诉案件35件，其中房屋租赁合同纠纷7件，建设工程合同纠纷2件，行政纠纷4件，劳动争议纠纷1件，排除妨害纠纷1件，人身权利纠纷2件，商标商誉权纠纷13件，知识产权和专利权纠纷2件，一般合同纠纷3件，涉案金额1.25亿元。全年办结案件35件，实际追回款项325.57万元，收回房屋2间，实际减少损失1.1768亿元。
2024年，学校累计募集资金18865万元，其中捐赠到账5534万元（含股票捐赠，价值1000万），实现保值增值2904万元，获批中央财政配比资金10427万元；全年新立公益项目95个，累计公益支出4644万元，奖励和资助师生1833名。

congyun

华科：资产已经是同城的2倍多
净资产合计（所有者权益合计）
年初数（万元）
年末数（万元）
1887581.31
2153626.66
网上名称
www.hust.edu.cn
从业人数
12119
一、2024年我校严格执行《华中科技大学章程》，按照登记的宗旨和业务范围，开展了诸多业务活动，没有违反规定开展超出登记的业务范围的事项。 二、2024年取得的主要社会效益和经济效益： 2024年，全体华科大人见证了党的二十届三中全会、全国教育大会、全国科技大会胜利召开。这一年，学校召开第五次党员代表大会，吹响了“坚持党旗领航 勇担强国使命 奋力谱写中国式现代化华科大篇章”的奋进号角，描绘了加快迈向世界一流大学前列的宏伟蓝图。一年来，我们坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，努力回答好“强国建设、华科大何为”的时代命题。 （一）坚持党旗领航，党的全面领导开创新局面 党的政治建设全面加强。全面贯彻落实新时代党的建设总要求，深入实施“第一议题”制度，坚持不懈用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，深入开展中央巡视整改落实情况专项巡视，统筹推进中央审计整改与巡视整改协同联动。严格执行党委领导下的校长负责制，修订完善“三重一大”决策制度体系。 扎实推进党纪学习教育。聚焦“学纪、知纪、明纪、守纪”要求，精心组织谋划，组建工作专班，制定实施方案，开展读书班170余次，党支部开展专题学习4500余场次，警示教育实践活动1100余次。学校相关经验做法获教育部党纪学习教育工作简报全文推介2次。 胜利召开学校第五次党代会。大会围绕勇担强国使命擘画了学校中长期的发展蓝图，明确了未来五年发展目标任务，提出了深化“一项工程”、实施“两大行动”、聚焦“四大突破”、推进“八大计划”的重要部署，充分激发了全体师生团结奋进、争创一流的信心和决心。 持续健全组织体系和制度体系，深入实施党支部“五基五化”提升行动，创建党员示范岗700个、党员先锋队61支，扎实开展党员基本培训和干部能力培训，全校3.7万名党员首次同上一堂党课。全面从严治党更加深入。持之以恒加强作风建设，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，不断巩固风清气正的政治生态。 （二）坚持立德树人，人才培养质量迈上新台阶 “大思政”工作格局不断完善。深化思政课改革创新，坚持思政课建设与党的创新理论武装同步推进，出台《进一步深化思想政治理论课改革创新工作方案》，扎实推进“时代新人培育行动”，出台《深化大学生“新时代党旗领航工程”的实施方案》，以第一名的成绩入选全国高校示范“一站式”学生社区。着力打造实践育人大课堂，1500余支队伍、万余名师生参与实践，规模质量持续提升。 教育研讨和审核评估工作成效显著。过去一年，全校上下围绕40余个研讨主题，开展动员部署会44场、校级研讨80余场、院级研讨400余场，参与人数超过1.6万人次，人才培养中心地位更加夯实。圆满完成本科教育教学审核评估，在大思政格局、大质保体系、人才培养模式、创新创业教育范式方面的工作特色突出，得到专家组高度评价。 人才培养体系更加健全。出台本科招生专业目录、招生计划及来源计划编制细则，招生过程管理更加科学规范。修订实验班及本研贯通培养方案，打通课程互选通道。加快推进工程硕博士培养改革，开展“项目制”人才培养，联培人数和对接企业规模居全国高校前列，努力打造校企协同育人样板。 （三）坚持创新驱动，科技创新成果实现新突破 国家战略科技力量不断增强。获批新建1个全国重点实验室，6个全国重点实验室实现实体化运行。脉冲强磁场实验装置优化提升项目开工建设，精密重力测量研究设施开放运行，武汉光电国家研究中心和国家数字化设计与制造创新中心在多个领域取得原创性进展。积极争取政府支持，加快推动湖北光谷实验室融入国家实验室体系，获批先进制造研究院（全国仅获批两家）。 重大项目攻关能力显著提升。获批国家重点研发计划项目38项、课题79项，获批国家自然科学基金项目753项。高水平科研成果不断涌现，牵头7项成果获国家科技奖，并列全国高校第二，创历史新高；牵头50项成果获湖北省科技奖，其中特等奖1项，获奖总数及一等奖数量蝉联湖北省第一；获得具有国家奖推荐指标的行业学会奖13项。3项全球首创科研成果入选湖北省十大医工交叉创新成果。 哲学社会科学发展持续向好。3项课题获国家社科基金重大立项，11项成果获教育部第九届高校人文社科研究优秀成果奖。获批新建湖北省人文社科重点研究基地2个。积极开展智库国际合作，国家治理研究院成为金砖国家智库合作中方理事会理事单位；铸牢中华民族共同体意识研究基地、国家人权教育与培训基地研究成果丰硕。 （四）坚持人才强校，师资队伍建设取得新成效 大力弘扬教育家精神，织开展庆祝第40个教师节系列活动。优化岗前培训课程体系，加大教育家精神宣贯力度；举行教授受聘仪式，邀请家属代表共同见证，广大教师职业荣誉感不断增强。出台《关于加强教师思想政治工作的意见》，落实师德师风“第一标准”，强化协同联动，教师思政工作质效不断提升。 教职工队伍活力持续激发。出台人事制度改革文件及系列配套文件，稳步推进试点院系改革。教师引进工作流程不断优化，进人质量和效率明显提升。出台《华中科技大学科研岗管理办法》，强化教师分类管理，启动科研岗专任教师招聘工作。出台学校《劳动合同制人员管理办法》，拓宽编外用人模式，强化岗位管理，提升岗位使用效益。按照“人岗相适”原则，规范校内调动和转岗程序，有序补充职工队伍空岗，教辅及管理等人员结构更加优化。 人才工作质效显著提升。出台《关于进一步加强人才工作的若干意见》，不断完善学校、职能部门、院系相互衔接、协同推进的工作机制。健全人才荣誉体系，顺利完成2024年度华中卓越学者评聘工作。积极拓展引才渠道，持续加强“东湖论坛”品牌建设，吸引250余位海外优秀青年学者参加会议。 （五）坚持协同融合，学科体系建设迈出新步伐 坚持以科技发展、国家战略需求为牵引，加强基础学科、新兴学科、交叉学科建设。按照“学院做精、平台做实、成果做大、学科做强”的总体思路，持续优化学科布局和院系机构设置，开展交叉学科发展国际国内调研，推动成立设计学院，新增风景园林和公共卫生博士专业学位授权点。组织“智能制造工程”和“交叉工程”两个新专业预申报，完成“密码科学与技术”等五个新专业学位授权自评工作。 学科发展更加有力。修订出台“双一流”建设专项资金管理办法，高质量完成项目申报、状态监测、绩效自评。深入开展国内外学科发展动态调研，编制48个一级学科分析报告和学科发展问题诊断书。召开3次交叉学科研讨会，组织4次学科建设项目季度推进会，强化学科建设项目过程管理，项目建设质量和资金使用效益持续提升。 （六）坚持开放互鉴，国际交流合作取得新发展 开放办学水平持续提高。加强全球合作，与24个国家和地区的70所高校新签或续签合作协议97份，与多伦多大学等设立22项科研种子基金项目，华科大全球朋友圈不断扩大。聚力打造学科国际合作品牌，17个优势学科与国（境）外高水平大学或研究机构开展务实合作。优化拓展学生海外交流项目，与世界名校新开展86项联合培养和海外学习等优质项目，全年开展本科生出国（境）交流项目231项，参与项目学生1274人，研究生参加高水平学术会议938人次，短期研修147人。 全球影响力不断增强。着力打造重点学科国际合作品牌，建立华科大-新南威尔士大学联合中心，启动与伯明翰大学药学专业本科合作办学，实现医科高层次合作办学新突破。持续擦亮“留学华科大”品牌，举办第二届华科大全球暑期学校，为全球56个国家（地区）的1539名青年学子搭建知识交流平台。积极参与国际高等教育盛会和重要教育议题研讨，参加首届全球大学校长（领袖）峰会等活动并作主题报告，为全球教育治理贡献智慧和力量。 （七）坚持发挥优势，服务社会发展作出新贡献 助力区域经济社会发展。与10余家重点企事业单位签署战略合作协议，与重点集团共建35个联合研究中心。编制国际医学创新中心事业发展规划，遴选多个科研团队入驻医工交叉研究大楼，有组织开展关键核心技术攻关。优化校友服务支撑体系，成功举办第十六届“校友企业家论坛”，300余位校友企业家重返母校，签约落地武汉各类项目27个，签约金额超过150亿元，助力区域经济社会发展。 服务乡村振兴与健康中国。持续发挥学校党建、科教、人才、医疗综合优势，帮扶临翔、孝昌乡村产业、教育、医疗、规划与治理等领域成效显著。学校连续7年在中央单位定点帮扶工作考核中获评最高等次，连续3年获评教育部精准帮扶典型项目，“县中托管”帮扶工作经验获《中国教育报》报道。持续深化以公益性为导向的公立医院改革，推动优质医疗资源扩容下沉，服务健康中国、健康湖北更加有力。 （八）坚持系统观念，学校治理效能得到新提升 内部治理更加优化。持续深化依法治校，健全以华中科技大学章程为统领的规章制度体系，基本实现制度分层分级分类管理。完善“专项工作组—校级决策咨询机构—学校决策会议”三级决策工作机制。严格落实“158”行政管理要求，狠抓机关作风建设。 资源配置更加高效。围绕学校战略目标任务，持续推进“五年规划、三年计划、年度项目”管理模式，不断优化工作计划项目和预算项目论证、评审、入库、出库的原则和流程，有效提升资源配置的支撑力和精准度。加快构建以绩效为导向，以“目标定任务、任务配资源、绩效看质量”为原则的资源配置体系，明确院系事业发展工作核心关键指标任务，资源配置和利用效率明显提升。 内控体系更加健全。完善内部控制与评价工作机制，探索建立内控体系职责清单，加快推进行政内控体系建设。创新财会监督方式，优化财务报销规则内嵌，完善信用承诺事项，推动审核关口前移，动态监管经费使用并实时预警提醒。加快构建财会、审计、纪检、巡视等各类监督有机贯通、互相协调的工作机制，学校防范内控建设领域风险的能力不断提升。 （九）坚持师生为本，民生服务保障交出新答卷 办好暖心实事。师生服务中心全年办理事项逾120万件次，2244维修服务平台完成维修4万余单，优化升级校园快递服务，完成喻见菘邻里生活服务中心改造，师生体验更加舒心便捷。不断完善民主管理和民主监督体系，学校获评全国厂务公开民主管理先进单位。 改善办学条件。开工建设博士生公寓二期、同济学子新苑，完成教学楼、学生宿舍楼整体大修和精准维修，升级改造327间多媒体教室。国际教育科技创新园区（军山校区）首期60万平方米建设基本完成，首开区域10栋建筑已验收。教育数字化深入推进，建成“学在华科大”教育数字化平台，智能学业预警帮扶机制入选教育部首批“人工智能+高等教育”应用场景典型案例。图书资源保障率持续提升，以第一名的成绩获评“湖北省高校图书馆先进集体”。 建设平安校园。有力应对2008年以来最严重的低温雨雪冰冻灾害，切实保障师生安全。校园安全环境持续向好，继续保持零重大治安案件、零重大交通事故。优化校园机动车管理，开展非机动车专项治理，超低资费引进共享单车，师生出行更加安全便捷。全校实验室持续保持“零事故”安全运行，在科技部、财政部联合开展的重大科研基础设施和大型科研仪器开放共享评价考核中再获“优秀”。学校获评湖北省2024年度高校平安校园建设突出贡献集体。 三、下一步工作思路 2025年是“十四五”收官和“十五五”谋划之年，是教育强国建设全面布局、高位推进之年，也是全面落实学校第五次党代会部署的笃行奋进之年。学校工作的总体要求是：以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚持党的领导，贯彻全国教育大会、全国科技大会精神，认真落实教育强国建设规划纲要和学校第五次党代会部署，一体推进教育科技人才综合改革，全面提升核心竞争力和综合实力，圆满完成“十四五”规划目标任务，加快推进“双一流”建设，为教育强国建设作出新的更大贡献。
学校牵头7项成果获国家科技奖，并列全国高校第二；牵头50项成果获湖北省科技奖，获奖总数及一等奖数量蝉联湖北省第一。学校新增获批8个全国党建“双创”培育单位，6个党支部入选全国、全省双带头人“强国行”专项行动团队。机械学院获评“全国教育系统先进集体”，2人获评“国家级教学名师”，1人获评“全国模范教师”，1人获评“全国医务名匠”，1人获评“荆楚最美教师”。1人获全国高校“辅导员年度人物提名”，1人获评“全国大学生年度人物”，1人获评“中国青年五四奖章”，5人获评“中国大学生自强之星”。在中国国际大学生创新大赛揽获7金4银；挑战杯“创业计划”竞赛获6金2银，再捧优胜杯，“揭榜挂帅”赛获高等次奖项38项，实现倍增；创青春“科技创新赛”获6金。3人代表中国队在巴黎奥运会获3金1铜
1.接受捐赠资助的数量：2024年接受捐赠收入总计77408173.6元。 2.接受捐赠资助的方式：捐赠资金通过华中科技大学教育发展基金会接受 3.捐款使用方向：严格按照捐赠协议书约定的用途使用，主要方向为：学生资助、奖励、创业就业、社团活动、社会实践等；教职工的资助、奖励和和教师队伍建设等；校园基础建设、图书资料和设备仪器购置等；教学科研及学科发展等；其他用途。 4.捐款使用结果： 2024年公益事业支出368766994.12元。其中： 1学生资助、奖励、创业就业、社团活动、社会实践等：18919550.98元； 2教职工的资助、奖励和教师队伍建设等：12766243元； 3校园基础建设、图书资料和仪器设备购置等：331565522.93元； 4教学科研及学科发展等3508342.22元； 其他用途：2007334.99元。

congyun

厦大
净资产合计（所有者权益合计）
年初数（万元）
年末数（万元）
1498051.8
1600404.01
网上名称
厦门大学
从业人数
7520
2024年，厦门大学坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神和全国教育大会精神，扎实推进教育科技人才“三位一体”部署，全面实施“升强行动”，与时俱进建设世界一流大学取得新成效。 一、党的全面领导更加有力。严格执行“第一议题”制度，完善贯彻落实******重要指示批示精神闭环机制。巩固拓展主题教育成果，深入开展党纪学习教育，推动党纪学习教育常态化长效化。创新全面从严治党警示教育机制，坚决落实中央八项规定精神，扎实推进整治形式主义为基层减负。完善纪检监察机构与校党委会商机制。修订督查工作办法，推动构建“大督查”工作格局。 二、党的创新理论武装全面深化。建立党史学习教育常态化长效化机制，健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制。强化理论宣传阐释，在“三报一刊”发表理论文章26篇。完善立体化干部教育培训体系，实施分层分类精准培训。高质量推进全校师生党员基本培训全覆盖，开展全校集中培训4次，建设4个培训资源库。 三、“三重四融”实践提质增效。探索“双重责任、双重动力、双重保障”为主线的党建与事业发展深度融合工作模式和运行机制，深入推进队伍、平台、机制、文化“四个融合”，形成一系列高质量实践成果。深入实施“培先培优”“领雁领航”“提质提效”等计划，启动“嘉庚精神·时代先锋”示范创建工作。新入选全国高校党建“双创”“双百”“强国行”等项目12项，17个项目获评省级党建优秀成果。 四、重点建设改革任务纵深推进。举办纪念陈嘉庚先生诞辰150周年系列活动。完成“十四五”规划中期评估，开展“十五五”规划预研究。优化学科专业布局，加强一流学科培优，推进学科交叉中心建设，新增1个一级学科博士学位授权点、3个博士专业学位授权点和2个硕士专业学位授权点，新增2个、停招10个本科专业。推进“两重”“两新”项目建设。 五、人才干部队伍建设成效显著。实施新时代人才强校战略，新增国家级领军人才9人，国家级青年人才32人；获批福建省高层次人才授权认定试点单位和“福建省优秀博士后”自主评价试点单位；新入职教师、新聘教师较上年分别增长25%、70%。选优配强二级单位领导班子，健全干部考核评价体系，抓严抓实干部监督管理。推进师德师风建设“三个一”提升计划，参与制作教育扶贫纪录电影《桃李无言》。1人获全国模范教师，1人获第十八届中国青年科技奖，1人获首届“国家杰出医师”，1人入选首届“全国科创名匠”，1个单位入选全国教育系统先进集体。 六、人才自主培养质量稳步提高。实施“时代新人铸魂工程”，高质量推进课程思政和思政课程建设，牵头“行见八闽”大思政课研学实践圈建设。完善“招生—培养—就业”联动机制，实施“来华留学生倍增计划”。启动双学士学位复合型人才培养项目，成立厦门大学卓越工程师学院。获中国研究生创新实践系列大赛2023年度重要贡献单位、第十四届“挑战杯”秦创原中国大学生创业计划竞赛优胜杯等奖项，1人及1个集体获第28届“中国青年五四奖章”。2024届毕业生毕业去向落实率为95.6%，本科生深造率为58.2%，赴国家重点行业、重点领域就业比例连续第九年实现正增长。 七、创新策源功能持续强化。加强有组织科研，推进国家级科研平台重组工作，推动海洋负排放国际大科学计划、智慧储能大科学装置等加速落地。全年文科、理工医科到账科研经费分别较上年增加9.57%、5.66%。获2023年度福建省科学技术奖一等奖7项；获教育部第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）24项。以第一作者单位在CNS正刊发表论文4篇，在《中国社会科学》发表论文4篇。1项成果入选2023年度“中国科学十大进展”，1项成果入选“2023年度全国十大考古新发现”。 八、服务高质量发展能级不断提升。实施“头部企业合作工程”“国家部委合作工程”，加强地方研究院建设，推进“环厦大科技创新圈”建设和“中国—金砖国家新时代科创孵化园”综合服务中心建设，推动政产学研合作走深走实。牵头研制的P85-Ab鼻咽癌诊断试剂盒获批上市，产业化制备合成富勒烯、多肽药物研发等系列成果精准助力产业发展，在经济金融、区域国别、两岸关系、能源政策等研究领域为各级党委政府提供高质量资政服务。定点帮扶考核连续第五年获最高等次评价“好”。附属翔安医院经过五年建设首次获评三级甲等综合医院。 九、立体开放办学格局加快形成。积极服务“****”科教合作，筹建中马国际高等研究院，与马来西亚微电子系统研究院签署谅解备忘录。马来西亚分校新增1个学科进入ESI全球前1%，1人获评马来西亚Scopus研究卓越奖，1人获评马来西亚杰出青年研究人员，1人获评马来西亚杰出青年教育工作者。深化“21世纪海上丝绸之路”大学联盟建设，推动国际中文教育可持续发展。探索两岸高等教育融合发展新路，深入实施“两岸高等教育融合发展能力提升计划”，举办首届“厦金论坛”。1名外籍教授获颁中国政府友谊奖。 十、办学支撑保障能力愈加彰显。海洋负排放大科学计划总部建设项目、思源谷水上运动教学基地等修缮工程顺利完成，翔安校区快递服务中心投入使用。“陈嘉庚与厦门大学”纪念展馆重新布展。推动翔安校区周边配套设施完善升级。召开第九届厦门大学全球校友会会长秘书长暨校友代表大会，构建“母校—校友”融合发展共同体。启用“厦门公安e站·厦门大学站”，打造“共享职工之家”，师生员工幸福感、获得感更加充足。
1.1项成果入选2023年度“中国科学十大进展”； 2.1项成果入选“2023年度全国十大考古新发现”； 3.获2023年度福建省科学技术奖一等奖7项； 4.获教育部第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）24项； 5.以第一作者单位在CNS正刊发表高水平论文4篇；在《中国社会科学》发表高水平论文4篇； 6.连续第五年获评中央单位定点帮扶工作成效考核评价最高等次，2个案例入选教育部第九届直属高校精准帮扶典型项目； 7.1人获全国模范教师，1人获第十八届中国青年科技奖，1人获首届“国家杰出医师”，1人入选首届“全国科创名匠”名单，1名外籍教授获颁中国政府友谊奖，1个单位入选全国教育系统先进集体； 8.1人及1个集体获第28届“中国青年五四奖章”。
2024年度我校共收到各类慈善组织、企事业单位、海内外校友及社会各界人士的捐赠金额合计1.848亿元，均根据捐赠人意愿用于学科发展、师资队伍建设、奖励优秀师生、资助困难学生、各类校园活动等支持学校教育事业建设发展的项目。

congyun

中科大：4730名专职科研人员
年初数（万元）
年末数（万元）
1989573.92
2189935.39
网上名称
无
从业人数
6122
一、执行本单位章程的情况： 严格执行学校章程和相关规章制度。 二、按照登记的宗旨和业务范围，开展了哪些具体的业务活动： 2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，也是学校第十三次党代会胜利召开的非凡之年。一年来，在中国科学院、教育部和安徽省的坚强领导下，学校党政领导班子以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，深入学习宣传贯彻全国科技大会和全国教育大会精神，将******关于中国科大系列重要指示精神贯穿办学治校各环节，团结带领全校广大师生员工，潜心立德树人，执着攻关创新，在基础性、战略性工作上狠下功夫，加快建设中国特色、科大风格的世界一流大学，不断推动学校事业发展取得新突破。 三、取得的主要社会效益和经济效益： （一）潜心立德树人，高水平人才培养体系不断完善。学校坚持全面贯彻党的教育方针，紧紧围绕立德树人根本任务，坚持社会主义办学方向，坚持和运用系统观念，大力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。 2024年学校录取本科生2033人，录取博士生3139人、硕士生7089人。全年累计授予博士学位2025人，学术硕士学位1438人，专业硕士学位3010人，学士学位1889人。 （二）深化人才强校战略，一流师资队伍日益壮大。截至2024年12月31日教师岗共计3204人，其中国家级高层次人才744人，45岁及以下青年人才503人，占高层次人才比重为67.7%。聘期制科研人员1526人，教师队伍规模保持持续增长趋势，优秀青年人才占比持续提升。 （三）执着攻关创新，国家战略科技力量不断强化。学校始终坚持“四个面向”，落实中国科学院“基础研究十条”，深入实施全面加强基础研究“理实工程”，不断提升国家任务承担能力，加快构建卓越科技创新体系，持续发挥国家战略科技力量支撑作用。国家重大科研任务承担能力显著提升。承担首批中国科学院抢占科技制高点专项任务，牵头“智能科学家系统”专项。完成教育部首批中央高校青年教师科研创新能力支持项目（U40）组织遴选工作。“理实工程”深入实施。不断完善校内自主部署项目体系，部署青年人才培育项目经费，资助基础前沿团队培育基金、青年创新重点基金、青年创新基金、学生创新创业基金等各类人才培育项目214项。卓越科技创新体系持续完善。深度参与国家实验室建设，持续产出重大科技成果，持续开展国家重点实验室重组工作,优化整合省部级重点实验室。重大原创性科技成果竞相涌现。“微分几何学两大核心猜想被成功证明”入选2024年******在全国科技大会、国家科学技术奖励大会、两院院士大会上的重要讲话。“全媒体环境下治理型内容风控关键技术及应用”荣获2023年度国家科学技术发明二等奖（第一完成单位）、“多语种智能语音关键技术及产业化”荣获2023年度国家科学技术进步一等奖（第二完成单位）。“揭示光感受调节血糖代谢机制”和“‘拉索’发现史上最亮伽马暴的极窄喷流和十万亿电子伏特光子”（参与）入选2023年度中国科学十大进展，“我国科学家首次成功构建超越经典计算机的量子模拟器”入选中央广播电视总台2024年度国内十大科技新闻，“光子的分数量子反常霍尔态首次实现”和“‘拉索’确认首个超级宇宙线源”（参与）入选科技日报社2024年国内十大科技新闻，1项成果入选2023年度中国高等学校十大科技进展（第二完成单位）。作为第一署名单位在国际顶尖综合学术期刊Nature、Science、Cell上发表论文8篇。2024年最新nature论文指数排名位列国内高校首位，全球高校第2位。 （四）持续扩大对外开放，国际合作领域不断扩展。 加大海外社交媒体宣传，稳步提升学校声誉。积极参与环太平洋大学联盟等大学组织活动，提升学校国际影响力。持续拓展全球合作渠道，开展高效有序的科研人员国际交流，持续巩固“人才-项目-科研”相结合的国际合作新体系。持续做好USTC Fellowship机制，完善本科生国际交流院系打包项目资助制度。强化飞跃重洋品牌建设，协同拓展出境交流。注重生源质量，不断完善国际学生招生、培养、管理。创新宣传方式，拓展宣传渠道，提升留学科大品牌建设。持续开展国情校情教育，强化汉语和中国文化课程，引导国际学生讲好中国故事、传播中国声音。建立国际学生辅导员工作机制，进一步加强队伍建设。 （五）厚植校地合作沃土，服务区域发展成绩斐然。 学校紧紧围绕国家和地方重大发展战略布局，充分发挥学科和人才优势，深化校地企合作和产学研融合，主动融入服务区域经济社会发展大局。 积极支持上海研究院、苏州高等研究院、北京研究院、先进技术研究院、国际金融研究院等建设发展。高质量推动中国科大上海科教基地和合肥国家实验室上海基地同步建设与发展。接续帮扶贵州省六枝特区、安徽省金寨县龙马村，与中国电科网络通信研究院共建金寨龙马天文台，助力六枝特区联合村乡村振兴示范点建设、龙马村全省首批“千万工程”和美乡村精品示范村建设。 （六）社会影响力不断增强。 据不完全统计，2024年全年国内主流媒体报道中国科大新闻为17338篇/条（包括中央媒体、省市媒体，部分国际媒体，以及新华网、人民网、中新网等国家级新闻网站原创新闻作品，其他各类网站转发新闻不计）。其中，中央媒体报道约占46.7%；人民日报111篇、新华社583篇、中央广播电视总台800条、光明日报75篇、科技日报133篇，中国科学报144篇；中国教育报、中国青年报等也有众多专题报道。 四、存在的问题及改进措施和下一步工作思路： 当前工作还存在一些不足：推进新时代科教融合，在探索“科”的深度合作、完善“教”的全面融合上有待加强，仍需理顺科教融合的体制机制，更好支撑学校“双一流”建设。大团队、建制化优势发挥不够。学生群体的变化为人才培养带来了新挑战，毕业生高质量就业仍需努力。 学校将以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神和******关于中国科大系列重要指示精神，认真落实学校第十三次党代会部署，围绕“潜心立德树人、执着攻关创新”两大根本任务，加大力度培育引进高精尖缺人才，加快抢占科技制高点，努力办出中国特色、科大风格的世界一流大学，为我国实现以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业作出新的更大贡献。 五、其他需要报告的情况： 无
“微分几何学两大核心猜想被成功证明”入选2024年******在全国科技三会上的重要讲话。“全媒体环境下治理型内容风控关键技术及应用”荣获2023年度国家科学技术发明二等奖（第一完成单位）、“多语种智能语音关键技术及产业化”荣获2023年度国家科学技术进步一等奖（第二完成单位）。“揭示光感受调节血糖代谢机制”和“‘拉索’发现史上最亮伽马暴的极窄喷流和十万亿电子伏特光子”（参与）入选2023年度中国科学十大进展，“我国科学家首次成功构建超越经典计算机的量子模拟器”入选中央广播电视总台2024年度国内十大科技新闻，“光子的分数量子反常霍尔态首次实现”和“‘拉索’确认首个超级宇宙线源”（参与）入选科技日报社2024年国内十大科技新闻，1项成果入选2023年度中国高等学校十大科技进展（第二完成单位）。作为第一署名单位在国际顶尖综合学术期刊Nature、Science、Cell上发表论文8篇。2024年最新nature论文指数排名位列国内高校首位，全球高校第2位。
2024年，学校接受来自单位和个人以人民币和外汇存款方式转入的捐赠款共计16900.27万元。学校对于接受的捐赠资助严格按照与捐赠人约定的捐赠意图依法使用，用于各类奖学奖教金的发放、支持学校教学科研、学生活动及其他捐赠特定用途。

congyun

北航：教职工人数工信部第一

年初数（万元）
年末数（万元）
1492522.2
1611652.5
网上名称
http://www.buaa.edu.cn/
从业人数
6608
2024年学校坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真学习贯彻全国教育大会精神和《教育强国建设规划纲要（2024-2035年）》部署，坚持和加强党对学校的全面领导，落实立德树人根本任务，成功召开学校第十七次党代会，紧紧围绕“办学质量提升年”主题，一体推进教育、科技、人才工作融合互促,持续深化综合改革，纵深推进全面从严治党，关键办学指标稳中有进，系统办学能力持续提升，各方面工作取得新成效，中国特色、世界一流大学建设迈出坚实步伐。 （一）加强党的政治建设，党委领导下的校长负责制运行效能持续提升 把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，不断提升政治能力，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，确保学校始终成为“两个坚强阵地”。深入学习贯彻******关于党的建设的重要思想、关于全面深化改革的一系列新思想新观点新论断，以及关于教育、科技、人才工作的重要论述。持续深入学习贯彻******在学校建校70周年前夕重要勉励精神和给中法工程师学院全体法方教师重要慰问精神。严格落实“第一议题”制度。持续完善党委领导下的校长负责制的组织体系、制度体系和工作机制。持续巩固拓展中央巡视整改成果。在2024年6月中央单位定点帮扶工作成效考核评价中首次获评最高等次。 （二）成功召开学校第十七次党代会，谋篇布局高质量发展 高质量筹备召开学校第十七次党代会，心怀“国之大者”，系统总结发展成绩和办学经验，提出“1-3-6-6-1”战略框架，明确未来发展目标和重点任务。对照教育强国建设部署要求，结合科学谋划学校“十五五”规划，出台进一步贯彻落实全国教育大会精神、加快推进中国特色世界一流大学建设的意见，加快落实学校第十七次党代会提出的战略安排。 （三）贯彻总体国家安全观，以高水平安全保障高质量发展 完善安全稳定工作体系。党委常委会定期专题研究意识形态工作，制定二级单位意识形态工作责任制工作指南。落实网络安全工作责任制，规范数据资源管理，全覆盖开展风险隐患排查、敏感信息清理，实现网络安全风险动态清零。实施安全生产管理水平提升行动。完善安全稳定专班专组模式，修订国家安全人民防线建设管理规定，建成校园安全智慧预警平台（一期）。落实保密工作责任制，强化涉密人员全周期管理。修订信访工作管理办法。防范化解重大风险能力持续增强，平安北航建设成效明显。 （四）夯实学科龙头地位，学科建设实现新突破 巩固传统特色优势，积极布局前沿、交叉方向。新增5个、更名8个学科方向，36个一级学科共凝练175个学科方向；新增2个、停招12个本科专业，布局国内首个低空技术与工程本科专业。4个学科的5个方向进入一流学科培优计划候选名单。首批6个科教协同平台完成验收，分析测试中心正式揭牌投用。 （五）完善高质量育人体系，拔尖创新人才培养取得新成效 遵循人才培养普遍性和特殊性规律，以一流理念、一流师资、一流平台、一流服务、一流文化培养一流人才，人才培养模式改革持续深化。召开人才培养大会。加快拔尖创新人才培养。新获批2个强基计划招生专业。持续完善“国家专项-校企专项-学院专项”卓越工程师培养架构。牵头组织制定7项国家卓越工程师培养工作指南。完成全校本研贯通培养方案修订。实施研究生教育分类评价改革。“一院一策”全面开展基层教学组织建设。升级“智学北航”教学平台，发布AI助理“小航”。深化“科研课堂、校内竞赛、国内平台、国际品牌”进阶贯通式科创育人，“冯如杯”首设研究生赛道、实现学段全覆盖，举办首届北航全球科创大赛。 一体推进“三名一重”建设。获评国家级教学名师1人、宝钢教育奖优秀教师特等奖1项、国家教材建设重点研究基地2个、国家级“十四五”规划教材重点立项78本。入选工信部工程硕博士培养“五个100”计划首批名单37项。获评北京市教学名师等14类北京高校本科教学项目荣誉40项、北京市优秀研究生导师及团队9项。入选教育部“人工智能+高等教育”应用场景典型案例2项、教育部首批工程类专业学位人才培养工程案例10项。教材建设和管理工作成效入选《中国教材建设和管理发展报告（2024）》。学生培养质量持续提高。理工类专业整体生源质量高位稳定，2个省进入全国前七、5个省进入全国前八，文科类和杭州中法航空学院考生整体录取名次实现提升。博士招生规模增长17.9%。本科毕业生深造率超77.0%,毕业生去向落实率超93.0%。 （六）深入实施人才强校战略，教师队伍建设塑造新动能 弘扬教育家精神和科学家精神。坚持师德师风第一标准，出台加强教师思想政治和师德师风建设的意见。党委书记、校长带头和教师代表座谈交流。出台分系列考核、分系列岗位聘任、岗位分级聘任、直评直聘等制度。推进收入分配制度改革，优化薪酬结构，强化绩效激励，实施增量改革。 优化人才引育与学科建设的联动机制。构建蓝天岗、专聘岗、准聘岗等教师岗位全链条管理机制。完善蓝天学者岗位体系，完成首批蓝天学者岗位评聘。优化海外人才引进全球网络精选体系。成立国际前沿交叉科学研究院。桂海潮教授获“英雄航天员”荣誉称号。新增国家级人才112人，累计达544人，占专任教师比例提升至19.2%。 （七）推进高水平开放办学，国际学术影响力达到新高度 出台学校外事工作管理规定，健全涉外工作体系。发挥中欧合作委员会作用，以深化对法合作辐射欧洲、带动全球合作。校领导带队出访欧洲、东南亚和港澳地区等，拓展与一流高校和知名企业合作。在中法两国分别主办2场中法教育合作论坛，对法合作办学成就入选中法建交60周年重要成果，中法工程师学院入选中外合作办学优秀案例（排名第一）。创新建立重点区域国别负责人机制。举办第22届中国国际人才交流大会分论坛暨首届北航全球合作伙伴峰会。牵头发起成立亚洲仿真联盟。举办联合国附属空间科学教育亚太区域中心（中国）成立10周年系列活动。依托杭州国际校园打造国际化办学与科技合作窗口。与法国国立应用科学学院集团签约共建中法未来科技学院，拓展杭州国际校园“1+N”办学格局。 （八）坚持不懈用***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂 健全“大思政”工作格局。完善覆盖全员的理论学习体系。加强基层学习督导。定期召开各项联席会，依托“三会一课”、“学习日”等，推动党中央精神直达一线。深化思政课供给侧改革，党委书记参加推动思政课高质量发展集体备课会、提升思政课建设质量专题推进会。2人入选“马工程”教材教辅编写组。推进“大思政课”建设，遴选支持10个单位开展“大思政课”示范项目建设。加强课程思政建设，打造工信特色形势政策课，邀请总师、行业专家进课堂。党委书记讲授“开学第一课”，校长以开学、毕业典礼等为契机加强教育引导，全体校领导深入学生讲思政。举办学生党支部组织力大赛，拓展领航辅导员、教师兼职辅导员等学生工作力量。获评首都大学生思想政治工作实效奖特等奖。 （九）推动党纪学习教育走深走实 以学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》为重点，高标准高质量开展党纪学习教育。党委书记带头、全体校领导讲纪律党课。出台学校党委班子成员带头遵守党的纪律、切实加强自身建设的举措。召开学校警示教育大会。通过党纪学习教育，全校党员、干部进一步强化了对党规党纪的学习理解，进一步增强了纪律规矩意识、廉洁自律意识，进一步坚定了落实全面从严治党责任的自觉，进一步激发了干事创业、推动学校高质量发展的内生动力。 （十）持续推动全面从严治党向纵深发展 压紧压实各级党组织主体责任和党组织书记第一责任人责任，校领导带头落实“一岗双责”。制定全面从严治党工作要点，覆盖所有二级单位党组织开展全面从严治党考核。扎实推进“一校一策”工作。严格落实以案促改促治要求，系统制定整改方案，每季度全覆盖督办。严格落实中央八项规定。突出“两个维护”深化政治监督，紧盯落实“第一议题”制度、立德树人根本任务、全面从严治党政治责任以及严把选人用人廉洁关，提升监督质效。做实做细日常监督。开展第十七届党委第一轮巡视。党委常委会、校长办公会专题研究审计工作，强化审计监督整改。深化“大监督”工作格局。精准运用“四种形态”，严格执纪问责。着力营造风清气正的政治生态和良好育人环境。[size=18.666666px]2024年获评国家级教学名师1人、宝钢教育奖优秀教师特等奖1项、国家教材建设重点研究基地2个、国家级“十四五”规划教材重点立项78本。入选工信部工程硕博士培养“五个100”计划首批名单37项。获评北京市教学名师等14类北京高校本科教学项目荣誉40项、北京市优秀研究生导师及团队9项。 获得首都“挑战杯”大学生创业计划竞赛冠军，实现首都“挑战杯”系列竞赛六连冠，“揭榜挂帅”专项赛获得12项擂主，位列北京市第一。获得“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛“揭榜挂帅”专项赛9项擂主，10项一等奖，均位列全国第一。[size=18.666666px]中国国际大学生创新大赛获得2金5银5铜，金奖数量并列北京市第一。
[size=18.666666px]2024年北京航空航天大学捐赠收入总额42,852,447.37元[size=18.666666px]，其中校园建设200,000元；人才培养16,624,820.30元；发展基金4,035,773.15元；师资队伍500,000元；学术发展275,871.07元；社会服务275,800.00元；非限定性收入20,940,182.85元。 2024年度捐赠支出总额70,070,972.64元，其中人才培养9,754,710.57元；学术发展1,403,248.00元；发展基金10,577,401.17元；校园建设48,224,100.00元；社会服务111,512.90

congyun

中山：科研到帐超40亿

年初数（万元）
年末数（万元）
1786447.56
1663166.54
网上名称
中山大学
从业人数
7777
2024年，中山大学坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的二十大、二十届二中、三中全会精神和全国教育大会精神，持续学习贯彻******致中山大学建校100周年重要贺信精神，聚焦国家重大战略和粤港澳大湾区发展需要，一体推进教育改革发展、科技创新和人才培养，加快建设中国特色世界一流大学，努力开创服务党和国家事业发展新局面。 一、坚持和加强党对学校工作的全面领导，持续提升新时代学校党的建设质量和水平 学校党委严格落实“第一议题”制度，建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干长效机制。高质量开展党纪学习教育，建立经常性和集中性相结合的纪律教育机制，营造积极健康、干事创业的良好环境，作为7所高校之一在教育部调度会上作经验交流发言。持续完善上下贯通、执行有力的组织体系，指导二级党组织规范完成换届选举、升格更名、增补委员等工作；改进考核方式方法，为基层减负和赋能。坚持从严抓好党员队伍建设，党员队伍质量数量双提升，发展中青年教师和学术骨干60人，充分发挥党员先锋模范作用。持续优化干部选育管用，认真落实学校中层领导人员队伍建设规划，全覆盖开展优秀年轻干部专题调研，系统打造干部“蓄水池”；建立完善干部人才一体化贯通培养模式，学校作为唯一一家高校代表在全国干教系统专题研讨班作交流发言。党建“双创”工作取得新突破，学校党委入选全国“示范高校”并通过验收，目前已有15个二级党委先后入选省级以上党建工作标杆院系；69个支部入选省级以上党建工作样板支部。 各级党组织落实全面从严治党主体责任，完善“四张清单”、党组织书记履职月报清单，每月形成意识形态工作要点，推动政治监督具体化、精准化、常态化；强化政治监督，深化校内政治巡视、抓好中央巡视整改，加强巡视整改和成果运用；坚定不移推进全面从严治党向纵深发展，强化监督执纪问责，营造风清气正的政治生态。 二、持续深化教育教学改革，全面提升人才自主培养质量 学校坚持以学生成长为中心，通识教育与专业教育相结合、集中大类培养与专业培养相结合，落实“加强基础，促进交叉，尊重选择，卓越教学”培养理念，着力提升学生的学习力、思想力、行动力，构建多样性、开放型、可持续改进的人才培养体系。 本科教育方面，学校现有本科专业办学权129个，入选国家级一流专业建设点72个，另有省级一流专业建设点19个；已有10个专业入选强基计划（基础学科招生改革试点）；11个学科专业入选基础学科拔尖学生培养基地（拔尖计划2.0），总数位居全国并列第4；牵头建设化学领域本科教育教学改革试点工作计划（简称化学“101计划”）。通过加强共同基础课建设、加大公共选修课改革力度、推动通过实践和研究学习、推动本研贯通学习、推动跨学科学习、推动国际化学习等措施，激发学生主动学习。通过推进研讨式教学、混合式教学、科教融汇和产教融合、推动三级（院系、教研室、课程）教学研讨常态化、规范教学检查、推进高质量教材体系建设等方式，推动教师卓越教学。2024年获教育部产学合作协同育人项目49项；启动中大-华为“智能基座2.0”合作项目；2人入选国家教材委第二届专家委员会委员；《田野工作与民族志写作》入选新一批新时代教育部马工程重点教材编写项目，同时纳入教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目；出版8本“101计划”教材。 研究生教育方面，优先新增国家发展重点领域、急需领域的一级学科和专业学位类别，不断完善学校学科布局和学位点设置，新增一级学科博士学位授权点3个、一级学科硕士学位授权点1个、博士专业学位类别3个以及硕士专业学位类别2个。研究生规模适度扩大，生源质量持续提升。全面修订培养方案，构建本研一体化课程平台，增设国际化、人工智能、体育、美育、心理健康等特色课程。建立教育督导体系，完善学业预警和博士生分流机制。在研究生创新项目方面，国家自然科学基金博士生项目获批27项；首届中国科协青年人才托举工程博士生专项计划入选81人。持续推进卓越工程师产教融合培养改革，健全联合培养工作机制，以企业需求为导向，开展订单式、项目式研究生培养。扎实推进“国优计划”，与广东省内14所重点中学合作，入选广东“新师范”建设优秀案例。在国际交流合作方面，新增与法国高校签署交换及双学位协议，举办8个高水平国际暑期学校，开展国际产学研联合培养项目。在研究生创新实践方面，获得多项“中国研究生创新实践系列大赛”一等奖。 三、聚焦立德树人根本任务，推动思政工作提质增效 深入推进“三全育人”综合改革，实施学生思想政治工作特色活动培育提升计划。持续推进学生党团班一体化建设，2024年全校本科生入党申请率达72.62%，同比上升近15%。全年学生获得校级及以上思政奖项427项。选优配强学生工作队伍，2023年以来选聘两批共85位马克思主义学院青年教师担任专职辅导员。学校获评2024年度广东高校思想政治工作优秀案例奖项13项、广东高校思想政治工作优秀论文奖项12项和广东高校优秀网络课程推选展示活动5项。优化奖助育人，校院两级共设立资助项目180余项，学生资助金额总计2.24亿元。2024届毕业生就业保持高质量水平，赴西部、基层和参军入伍的毕业生超1000人，就业的毕业生约八成前往国家重点行业和关键领域工作。落实“万企进校园计划”，共举办超800场校内宣讲会和招聘会，提供超20万个就业岗位。开展就业指导活动超过200场次，覆盖学生超2万人次。 四、深化人才发展体制机制改革，加强新时代高素质专业化教师队伍建设 坚持党管人才，不断加强教师队伍思想政治建设。强化多部门联动，全方位培养引进用好人才。坚持师德师风第一标准，建立跨部门协同审查机制，将师德考核贯穿人才引育各环节。 围绕教育科技人才一体化改革要求，持续推动教研型、教学型、研究型三类教师分系列设岗和聘用全面顺利实施。学校继续深入实施“预聘-长聘”制度，积极拓展海内外人才引进渠道，校领导带队赴海外7个国家地区延揽人才，赴国内一流高校招聘宣讲10余次；共审批通过173位“预聘-长聘”制教师申请，学科带头人占比达10.92%、教授占比达22.41%，引进人才质量明显提升，教师队伍结构持续优化。教学型教师设岗和聘用全面落地实施。在18个院系面向学校承担全校性公共课、量大面广的专业基础课设置269个教学型教师岗位，聘任教学型教师123人，为课堂教学、人才培养提供更为充足和稳定的师资力量。研究型教师设岗聘用以及“成本分担”机制顺利落实。面向承担高水平科学研究、核心技术攻关、科研成果推广及应用示范等工作任务的15个单位设置81个研究型教师岗位，已顺利引进14人。 完善人才计划项目申报遴选机制，以国家、地方重大人才计划为抓手，持续加强高层次人才培育。全年近140名教师入选国家及地方各类重大人才计划，新增国家级高层次人才80人。 五、优化建设学科布局，学科竞争力和影响力显著增强 学校按照“统筹规划、错位发展”的原则在三校区五校园实施了文理医工农艺综合发展的学科布局，广州校区重点提升文、理、医传统优势学科，珠海校区重点发展深海、深空、深地、深蓝学科群，深圳校区重点建设新医科、新工科。学校综合性办学优势和特色愈发凸显，学科实力居于国内高校前列。11个学科进入第二轮“双一流”建设学科名单，nature论文指数（Nature Index）高校排名从2021年的全球第30位跃升至2024年的全球第9位（内地高校第7位）；软科（ARWU）世界一流大学排名从2021年的全球第89位上升至2024年的全球第72位，29个学科上榜软科世界一流学科排名前100，51个学科上榜全球前150；ESI全球排名从2021年的第127位上升至第72位（内地高校第5位），有11个学科进入前0.1%，21个学科进入前1%。其它重要排行榜的全球排名也稳中有升。 六、推动科技自立自强，科学研究实力迈上新台阶 学校承担国家科研任务能力持续提升。连续四年科研进账经费体量超过40亿元。国家自然科学基金集中接收期获资助项目数连续四年超过千项，其中首次获批卓越研究群体项目（原基础科学中心项目）2项，获批国家杰出青年科学基金项目13项和优秀青年科学基金项目14项，依托“中山大学极地”号破冰科考船首次获批共享航次计划科学考察项目1项。立项国家重点研发计划项目18项，国家科技重大专项6项，国家重大科研仪器研制项目（自由申请）1项。 服务国家创新驱动发展和粤港澳大湾区发展能力不断提升。成果转化效能大幅提升，本年度转化专利件次比上年增长79%。积极融入粤港澳大湾区国家战略，牵头落实建设中山大学香港高等研究院，是内地高校在港首个综合性研究机构，目前研究院已在港实质性运作。面向国家区域创新驱动发展战略，加强有组织科研。主动服务国家海洋强国战略、广东省海洋强省战略，牵头推进广东省首个现代化海洋牧场创新示范基地在我校揭牌；与汕尾市人民政府共建中山大学汕尾海洋科学院，创新校地协同发展机制，推动示范基地落地应用；推进医工交叉平台建设，打造贯穿人才链、创新链、产业链和资金链的产业创新生态系统。加强与校区属地广州、深圳与珠海市的产业联动，服务区域经济社会发展。 国家社科基金和教育部人文社科项目继续保持领先优势，2024年国社科年度项目立项数较去年有所提升，集中申报期成功立项47项，位于全国并列第7。国社科重大项目共立项11项，分别为重大项目5项，文化遗产专项3项，党的二十届三中全会重大专项3项，立项数位于全国高校并列第8。多措并举推动人文社科科研平台建设。新获批11个省部级平台和3个厅局级平台，如教育部国别区域联合研究院（大洋洲联合研究院）等；与广东省机关事务管理局共建广东机关事务研究院，与新华通讯社共建文化强国研究院。整合“文、理、医、工、农、艺”相关学科，成立三个跨学科联合研究院。以项目服务为导向，成立乡村振兴联合研究院；以基础应用为导向，成立数字人文联合研究院；以学科专业为导向，成立医学人文联合研究院。进一步推进中山大学涉外法治研究基地建设，推动中山大学纪检监察研究院“升级”为省级基地，积极推动区域国别研究院、教育部国别区域联合研究院（大洋洲联合研究院）的发展。 七、发挥优势深化合作，提升国际国内影响力 学校持续优化对外合作网络布局，与14个国家29所大学和机构签署了34份校际交流合作协议，从师生交流、联合培养、科研合作等多方面展开深度合作。学校学科代表团分赴世界高水平大学访问交流，推进重点区域合作。深度参与“****”倡议教育行动，推进孔子学院建设，促进人文交流。成功举办世界大学校长论坛，积极参加多边平台网络会议，提升学校的国际声誉和国际影响力。推动学科创新引智基地建设，引进海外顶尖人才团队。推动与港澳台高校的教育交流合作，粤港澳高校联盟成员院校扩至45所；有序推进专业子联盟的扩建，专业联盟总数达64个；打造形式丰富的对港澳台师生交流项目。 国内合作方面，扎实推进教育及医疗对口支援各项工作。对口支援高校11所、医院6家（含高校附属医院），涵盖6个省、自治区。中山大学附属喀什医院（国家区域医疗中心）援疆医疗队荣获“全国民族团结进步模范集体”称号。援建的新疆麦盖提县万亩生态林全部完成建设，新疆历史文化研究与旅游可持续发展实验室项目获评“2023年中国考古新发现”。推进新一轮高校教育人才“组团式”帮扶，推动县中托管及基础教育帮扶，进一步激发合建高校的发展活力和内生动力。
服务科技自立自强的研究成果不断涌现。我校以第一完成单位获国家科学技术奖5项，创历史新高。以第一完成单位获广东省科学技术奖18项。中华医学奖、吴阶平-保罗·杨森医学药学奖、科学探索奖等各类重要社会奖均有斩获。 我校共有20项成果获教育部第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学），含著作论文奖一等奖1项、二等奖10项、三等奖8项以及青年成果奖1项；共有84项成果获第十届广东省哲学社会科学优秀成果奖，其中一等奖23项、二等奖31项、三等奖30项；黎国韬教授著作《古代教坊与文学艺术研究》入选2024年《国家哲学社会科学成果文库》；吴承学教授的《中国古代文体学研究》获第五届思勉原创奖，谢湜教授的《高乡与低乡：11-16世纪江南区域历史地理研究》获第五届思勉青年原创奖；旅游学院孙九霞团队获文化和旅游优秀研究成果学术论文一等奖。 2024年学校涉诉法律纠纷案件共11项，其中6项案件已结案，剩余5项案件正有序推进。案件类型涉及劳动纠纷、合同纠纷、侵权纠纷等。
2024年学校接受社会各界捐赠协议金额3.1亿元人民币，到账金额2.07亿元人民币（不含非现金捐赠），2024年学校捐赠支出为1.33亿元，主要用于人才培养、师资队伍建设、科学研究、学科建设、校园文化活动等，所有支出均严格按照捐赠用途和范围控制开支，有力地推动学校相关事业发展。

congyun

华南理工：获赠新西兰450亩地
年初数（万元）
年末数（万元）
1053224.82
1081572.3
网上名称
http://www.scut.edu.cn/
从业人数
4500
一年来，在教育部、广东省的有力领导下，在广州市的大力支持下，学校坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会和全国教育大会精神，学校牢牢把握教育的政治属性、人民属性、战略属性，统筹推动教育科技人才“三位一体”发展，实施了一系列卓有成效的办学改革举措，浓墨重彩地绘就了“强国建设、华工有为”的新画卷。学校稳居软科世界大学学术排名前150强，在US News世界大学排行中攀升至第187位，在泰晤士高等教育亚洲大学排行中跃升至第45位；工程学成功迈入ESI全球排名前万分之一，成为学校首个、广东省唯一进入全球顶尖水平行列的学科。 一、融入党的领导，牢牢把握正确办学方向 一是政治建设显著加强。制订《关于进一步加强学校党的政治建设的若干举措》《政治要件和重点工作闭环落 实制度》，完善党中央重大决策部署落实机制。开展好“第一议题”和中心组集体学习，形成学校高质量调研报告11份，形成落实党的二十届三中全会精神7大领域改革方向和100条举措，出台学习贯彻全国教育大会精神举措90条。 二是组织堡垒持续夯实。实施“全国党建工作示范高校”建设方案和党组织建设强基工程行动计划，新增全国党建“双创”项目11项，发展高知党员146人（高层次人才3人），开展支部集中换届，鼓励党员院长、副院长担任教师支部书记。加强干部政治素质考察，提任中层干部27人。学校坚持“‘三力’并举锻造高素质干部队伍做法”获求是网刊载。 三是全面从严管党治党。坚持机制、要素、主体、载体“四维协同”，高标准、高质量推进党纪学习教育，获学习强国、等省级以上媒体报道80余次；从严从速处置违规违纪，深入整改科研领域重点问题，党员干部师生纪律规矩更加严明，学校风清气正的政治生态更加彰显。 四是对口帮扶成效突出。全力落实“双百行动”，推进城乡高质量发展研究院建设，打造“十大组团”服务地方需求，助力鹤山在全省15个创先类县中获评优秀，惠来入选广东首批新型城镇化试点名单。学校在省委农村工作会议暨“百千万工程”推进会上做经验发言；连续6年获中央单位定点帮扶工作成效考核最高等次评价（2024年考核成绩尤其优秀）；连续8年获教育部直属高校精准帮扶典型项目（获“特等”激励）。学校在广东省第二轮高校教育人才“组团式”帮扶工作中获评“突出贡献奖”。 二、融入立德树人，坚持为党育人为国育才 一是思政工作取得新成效。实施“时代新人铸魂工程”，开展“湾区筑梦”学生党建主题活动。推进“大思政课”建设，出台“明道育德”课程思政教学改革实施方案2.0，立项本科课程思政校级示范课程54门、示范团队3个。建设第三批辅导员工作室6个。启用大学城校区尚学馆学生社区空间，拓展思政育人新场域。微课作品《甲工铸魂 廉风传世》在新华网展播。持续完善“12362”教师工作体系，全面实施教育家精神铸魂强师行动，落实新时代高校教师党建和思想政治工作质量标准，出台《教师集中学习实施办法》，建立教师集中开展思政学习机制，推进教师思政素养和专业能力融通发展。1人获“全国模范教师”称号，1人获首届“全国科创名匠”，1个团队获“广东省工人先锋号”称号等。 二是学科建设取得新突破。创新“交叉中心+研究院+公共平台”学科建设组织模式。推进以标志性成果和贡献度为导向的激励机制改革，多学科协调发展的学科布局和体系得到巩固。新增分子生物学与遗传学、经济学与商学2个学科领域进入ESI全球排名前1%；2个学科跻身软科世界前10，两年时间，世界前50学科数由9个倍增至18个，位居内地高校并列第7位。 三是人才培养实现新提升。深入实施一流本科行动计划（2018—2030）、提高拔尖创新人才自主培养质量行动方案、研究生教育高质量发展行动方案，推动专业、课程、教材、教学、项目、平台等全方位改革。深化招生改革，“631”报考热度由去年的3218%提升至3847%。实施“新工科人才培养试验区2.0”，扎实推进教育部基础学科拔尖计划2.0基地建设。主动布局国家战略和区域发展急需的专业，新增3个本科专业中智能海洋装备、软物质科学与工程为全国首设。组建工业软件卓越班、超级机器人“珠峰班”（0+4+X）、智能海洋装备创新班、软物质科学与工程（国际化全英示范班）等4个创新班，总数达到38个。入选教育部战略性新兴领域“十四五”高等教育教材体系建设团队，推荐57本教材参评“十四五”国家级规划教材。1人获评国家级教学名师称号，学校国家级教学名师人数增至8人。加快推动卓越工程人才培养，在全国范围内率先成立新能源领域研究生导师发展中心，重点与中央企业、行业头部企业等100余家单位共同加快关键领域工程硕博士培养模式改革，国家卓越工程师学院首届307位新生正式开学。学校连续两年在全国卓越工程师产教融合培养工作推进会上作交流发言，去年是唯一高校代表。广东省人社厅委托学校负责全省工程师培育项目的职称评审，可授予优秀毕业生正高级工程师职称，为全国首家。开展AI赋能教育教学，组建广东省高校人工智能教育教学研究中心，发布《人工智能全面赋能本科教育教学工作方案》，首批立项16门AI课程，建设“百步梯学堂”平台，入选全国首批人工智能赋能人才培养创新试点高校（全国13所之一）。创新创业再创辉煌，学生在各类重大学科竞赛中表现出色，3236人次本科生在国内外学科竞赛中获奖，同比增长7.7%。在中国国际大学生创新大赛（2024）总决赛中，斩获金奖6项、银奖4项，金奖数量位居广东省高校第一；学校再次捧起省赛“挑战杯”和国赛“优胜杯”；在全国第七届大学生艺术展演活动获得多个奖项，等等。 四是队伍建设打开新局面。实施“师资队伍跃升行动”，系统推进“人才育引倍增计划”“兴华学者人才计划”，全面深化人事人才发展体制机制改革，学校人才工作获教育部高度认可。2024年，新增国家级领军人才17人，国家级青年人才34人。目前，国家级标志性人才达416人次。“两观三性”建筑创新实践与研究团队获首届国家卓越工程师团队奖。 五是科研实力跃上新台阶。进一步深化学校科研体制机制改革，出台推动有组织科研若干意见。全年获批国家自然科学基金项目292项、杰出青年项目2项、优秀青年项目5项、重点项目10项；获批科研能力建设专项项目2项，总投资超4.1亿元。高水平学术成果持续涌现，牵头获国家技术发明奖1项，是2023年度广东省唯一牵头获得国家技术发明奖的单位；32项成果获广东省科学技术奖，获奖总数和青年科技创新奖数量均居全省首位。去年以来，在Nature、Science、Cell发表论文6篇。高能级科研平台提质增效，完成制浆造纸工程、发光材料与器件2个国家重点实验室重组工作，部省级科研平台增至279个，数量位居全国高校前列。出台科技成果完成人赋权改革办法、科研人员创办学科性科创企业办法等，进一步促进学校科技成果作价入股。自2009年以来，学校以第一专利权人获中国专利奖总数达52项，持续位居全国高校首位。对接重点区域和产业需求，签订校企横向科研合作项目近2300项，经费超16.4亿元。加强“五院一园”协同创新平台建设，国家大学科技园进入教育部首批优化重塑序列（全国不超过10家）。目前，各平台累计孵化企业超420家，其中新三板上市企业1家，国家级专精特新“小巨人”企业6家，省级专精特新企业15家。深中通道、白鹅潭大湾区艺术中心等重大工程建设彰显“华工智慧”。全年发明专利申请量2221件，发明专利授权量2187件，有效发明专利拥有量12847件；PCT专利申请74件，国外授权专利19件。深入实施“哲学社会科学繁荣计划”，获国家社科基金项目38项，其中重大项目6项，重点项目5项，重大重点项目数量均为历年新高。获第九届高等学校科学研究优秀成果奖8项，1个团队入选教育部首批哲学社会科学创新团队。成立广州研究院、城市与发展治理研究院等机构，160余篇研究报告获省部级以上领导批示或采纳。 六是开放办学迈出新步伐。统筹“引进来”“走出去”两篇大文章，引入全球创新要素，推进“在地国际化”和“双向国际化”互促双强，正式发布我国首部“在地国际化”理论专著。在怀进鹏部长见证下，分别与意大利、新西兰、法国、新加坡的一流大学签订合作协议，是唯一一所全部参加四场高规格签约的高校，其中，参加中意文化合作机制大会和中意大学校长对话会，与意大利高校签署中意跨学科联合研究中心协议，******亲切会见参会代表；与新西兰坎特伯雷大学在双边共建“智慧医疗自动化国际合作联合实验室”，协议签署后，李强总经理和新西兰总经理会见并讲话；与南特大学共建“中法信息与通信联合实验室”；与新加坡国立大学、南洋理工大学在广州和新加坡两地分别建设国际联合创新中心。学校发起或参与20多个全球性或区域性教育联盟，与近50所世界200强高校构建合作伙伴关系，海外合作交流项目增至230余项，持续在多个高级别论坛发出华工声音，与马来西亚、泰国等高校建立产教联盟、创新联盟，等等。推动建设香港创新园，共建国际医疗器械研究检验院。连续举办高水平国际夏校，开办“首届新工科国际暑期学校”，引进35位哈佛、牛津、麻省理工等世界顶尖大学教授，为包括来自全球15所知名大学的700余名中外学生联合授课，受到合作高校和学生的一致好评。积极参加“YES（Youth Exchange Students）计划”，举办“哈佛学子中国行”中美人文交流活动。全年实施各类引智项目108个，出国（境）交流学习学生2059人次。留学生规模达2508人，为历史最高值。 三、完善内部治理，幸福华园建设成效彰显 一是强化内部治理体系。严格落实党委领导下的校长负责制，认真执行民主集中制，修订常委会会议和校长办公会议会务规程。修订出台学术委员会章程，产生新一届学术委员会委员，增设顾问委员，学术治理体系持续加强。完善教代会制度，出台学校教职工申诉处理办法；落实全面从严治团，加强共青团组织和学生会组织、学生社团的管理改革；推动党务公开、校（院）务公开和信息公开，民主管理和监督实践不断丰富。加强校友组织管理，推行轮值会长制，推动校友工作更加规范有序开展。持续开展规章制度“废改立”工作。深化依法治校工作体系建设，设立法治工作办公室，以高分通过广东省高校法治工作测评。 二是全力保障师生待遇。落实“过紧日子”要求，将资金配置向教职工工资待遇、学生奖助、民生工程等方面倾斜。再次面向全校教职工分配周转住房，335位教职工获租配。压缩“三公”等一般性支出，加大自筹资金筹措力度，在无资金来源的情况下，学校克服困难，连续发放2014—2024年离退休人员慰问金约11亿元。在财政拨款有限的情况下，自筹资金约5亿元，加大学生奖助力度，博士和硕士研究生资助实现全覆盖、高标准，发放各类学生慰问补助金193万余元，帮助1700名困难学生成功申请个人免交医疗保险费用。教育发展基金全年接受各类捐赠到账318笔，共计7561万元，另获赠新西兰450亩综合用地的70年使用权。增加附属实验学校小学部学位，扩大幼儿园托育班招收规模，顺利开办国际校区附属小学、幼儿园。新投入CT、全自动生化仪、三维彩色超声诊断仪等检查检验设备，不断提升医疗服务质量。 三是办学条件显著提升。深化委托政府建设管理，成立校园修缮项目管委会，高质量推进一批工程建设，多措并举彻底解决学生宿舍紧张的历史性难题，校园基本建设实现大提升。学校财务总收入62.88亿元，总支出53.07亿元，其中安排基建专项预算3.87亿元，修购专项1.53亿元，集中财力保民生。全年共开展各类审计项目47项，审计金额183.91亿元。全年规范处置各类国有资产16批次，共计1.95亿元。修订院级用房管理办法，构建院级用房使用效益考核评价机制。积极推进设备更新改造工作，规范完成670台（套）大型贵重仪器设备验收。全年新增仪器设备1.47万台，总值9.08亿元，仪器设备固定资产总计38.35万台，总值61.11亿元。学校资产合计184.27亿元，国有资产实现保值增值，全年学校所属企业资产总额28.30亿元，学校所有者权益22.79亿元，实现净利润1.80亿元。
学校稳居软科世界大学学术排名前150强，在US News世界大学排行中攀升至第187位，在泰晤士高等教育亚洲大学排行中跃升至第45位；工程学迈入ESI全球排名前万分之一，成为学校首个、广东唯一进入全球顶尖水平行列的学科。入选全国党建工作示范高校，入选全国首批人工智能赋能人才培养创新试点高校（全国13所之一）。2024年，招生录取本科生7046人、研究生8088人，培养毕业生12872人，其中本科生6286人、研究生6586人。牵头获国家技术发明奖1项，32项成果获广东省科学技术奖，1个研究团队入选教育部首批哲学社会科学创新团队。新增国家级领军人才17人、青年人才34人。正式发布我国首部“在地国际化”理论专著，签署各类涉外合作协议69份，海外合作交流项目增至230余项国
2024年获得校友和社会各界捐赠到账金额7561万元。主要用于学校奖学金、助学金、学生活动、奖教金、学科建设与学校发展建设等方面。。

congyun

农大：农林第一校
年初数（万元）
年末数（万元）
368404
391292
网上名称
http：//www.cau.edu.cn
从业人数
3132
2024年，学校党委以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神、全国教育大会精神以及******重要回信精神，巩固深化主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，以高质量党建引领学校事业高质量发展。 1.深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想，坚持和加强党的全面领导。以***新时代中国特色社会主义思想为根本遵循，全面贯彻落实******重要回信精神，精心组织党纪学习教育，不断加强基层党建和干部队伍建设，纵深推进全面从严治党，为学校事业高质量发展提供坚强保障。 2.落实立德树人根本任务，人才自主培养质量全面提升。始终坚持为党育人、为国育才，深入贯彻落实党的教育方针和党中央决策部署，聚焦立德树人根本任务，提高人才自主培养质量，着力造就拔尖创新人才。 3. 聚焦国家重大战略需求，以高水平科技创新为高质量发展蓄势赋能。坚持以一流学科建设为抓手，主动对接国家重大战略需求，持续加强科技创新体系建设，在服务地方经济社会发展中展现更大作为，推动学校事业高质量发展。 4.深入实施升级版人才强校战略，高素质人才队伍建设持续推进。全面落实新时代人才工作会议精神，加强教师思想政治教育和师德师风建设，把人才活力转化为创新动力，学校人才队伍规模逐步壮大、人才队伍质量不断提升、人才队伍结构日益优化。 5.坚持以开放促创新，学校事业发展动能在实践中不断增强。实施办学资源拓展及社会服务升级版，不断推进高水平国际合作与交流，持续提升资源配置效能，改善办学条件，筹备迎接“双甲子”校庆。
2024年，本科生生源质量稳步提升，研究生招生人数突破5000人。布局3个“人工智能”相关双学士学位项目，建设13门智慧课程。入选农学领域唯一国家教材建设重点研究基地。加强创新教育，中国国际大学生创新大赛取得2金8铜的成绩，金奖数量并列北京高校第一。第十四届“挑战杯”大学生创业计划竞赛国赛获2金3银6铜的历史最好成绩。学科竞争力显著提升。农业科学跃居世界大学第一，2个学科进入ESI全球前万分之一。发表论文、授权发明专利较去年同期分别增长24%和15%，6项科技成果获国家科学技术奖励，新增1个国家级科研平台，科技经费较2022年增长84%。国家自然科学基金获批250项，连续6年位居农林高校第一，其中杰青项目4项，优青项目6项。签订科技成果转化合同90项。智库政策研究、减贫示范等工作获省部级及以上领导批示40项。全年进站169人，6人获选博新计划。持续推进“学科带头人接续”工程，加强学科带头人培养和传承。一年来学校涉及的各类诉讼纠纷数量与往年基本持平，纠纷类型主要涉及人事劳动、合同、知识产权、物权纠纷等民事纠纷，未发生有社会重大影响的案件。校园安全稳定工作机制不断健全，校园保持安全稳定局面。
2024年基金会捐赠收入共计5935.43万元，其中学校发展项目13项，学生发展项目56项，教师发展项目5项，科学研究项目33项，院系发展项目16项。2024年基金会公益支出5129.71万元，包括学生奖学金、学生助学金、学生创新创业教育、学生竞技比赛与国际交流、奖教金及教师人才队伍建设、学院学科发展、科学研究、校园建设等。

congyun

东北：
年初数（万元）
年末数（万元）
1090794.46
1132148.35
网上名称
东北大学
从业人数
4315
2024年，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神及全国教育大会精神，以***重要回信精神为指引，牢记嘱托，感恩奋进，聚焦新质生产力，锚定新型工业化，统筹推进教育科技人才体制机制一体改革，奋力书写“教育强国、东大有为”的新答卷，努力开创“中国特色、世界一流”大学高质量发展的新局面。 在党的建设方面，聚焦党的二十届三中全会精神、全国教育大会精神等内容，深入实施以“3大目标、6大工程、18项主体任务”为核心的学习贯彻落实***重要回信精神工作方案。召开东北大学第十五次党代会，明确“六个牢牢把握”的发展导向和“两个深度融入”的办学思路，提出未来发展目标和重点战略任务。打造党建双月研讨、支部立项、特色支部创建、党建工作创新奖、党建研究课题、党员述责测评“六位一体”党建活动品牌体系。 在思想政治工作方面，加强以***新时代中国特色社会主义思想为核心内容的思政课课程群建设，推进“爱国荣校”大思政课建设。辽宁省委书记郝鹏同志来校讲授专题思政课，校领导班子成员讲授思政课54课时。大力弘扬教育家精神、科学家精神，获评“全国教育系统先进集体和个人”“九三楷模”“最美辅导员”等称号。完善统战工作格局，打造一党派（团体）一品牌一特色的组织发展模式。召开学代会和研代会，充分发挥桥梁纽带作用。 在学科建设方面，按照四级学科建设梯次协同推进学科整体质量提升，进一步夯实基础学科、繁荣人文社科，深入推进生命学科与材料、信息等学科深度交叉融合。控制科学与工程、冶金工程、矿业工程、计算机科学、材料科学、机械工程、人工智能等15个学科跻身全球百强。首次开展学科专业建设质量分析评估，撤销2个学科，停招2个专业，9个学科和13个专业纳入预警名单进行整改，优化调整比例超过11%。获批学位授权自主审核单位。 在队伍建设方面，全年新增国家级人才22人。深入推动人才引进，全年引进优秀学术骨干和青年教师105人、国家级领军人才领衔的创新团队5支。推动出台卓越青年人才集聚计划，为青年人才营造良好的成长环境。印发《关于校院两级教师教学发展中心建设的指导意见》，在5个学院建立院级教师教学发展分中心工作试点，建立“教学+科研”“校内+校外”双轨双导师制度，从教师发展性评价与支持、教学及智能素养提升等方面进行积极探索。 在人才培养方面，强化一流本科教育和卓越研究生培养，推进国家特色化示范性软件学院、国家级创新创业学院及国家卓越工程师学院建设，加快未来技术学院实体化建设。工程硕博士培养改革试点专项招生合作企业数量增加至11家。培育基础学科、新兴领域、交叉学科教材建设项目51种，入选“冶金专业教材和工具书经典传承国际传播工程”第二批立项教材8种，申报“十四五”普通高等教育国家级规划教材37种，建设数字教材项目25种。 在科学研究方面，面向国家重大战略和区域经济社会发展需求，着力加强有组织科研，2024年到账经费突破17亿元。牵头重组全国重点实验室2个，参与重组和新建全国重点实验室2个。“超大型深部工程灾害物理模拟设施”重大科技基础设施取得关键进展。获批国家高层次领军人才等省级以上人才项目17项，国家重大工程计划项目5项，国家深地重大科技专项2项，国家社科基金重大项目3项。年度横向科研合同额超14.5亿元，横向科研进款达10.5亿元。 在社会服务方面，制发《国内合作管理办法》《对外合作发展与服务东北全面振兴工作规划》，参与筹建辽宁高等研究院，重组重塑国家大学科技园，牵头筹建国家工业互联网产教融合创新平台。与在辽企业开展成果转化500余项，转化金额2.3亿元。与锦州市、丹东市、盘锦市签署战略合作协议，加强与中国宝武、中国有研、中国黄金、首钢股份、宝钢股份、中铁九局等央企及行业头部企业合作。深入云南省昌宁县开展考察调研，超额完成定点帮扶指标任务。 在国际合作与交流方面，以内涵式发展赋能治理体系与能力建设，以教育科研中外交流支撑国家外交战略。校长冯夏庭参加“中意大学校长对话会”，作大会报告；参加“中新教育发展论坛”，作交流发言，代表东北大学与奥克兰大学签署合作协议。6个“111”引智基地运行良好，获批国拨经费360万，比去年增加18.4%。获批国家外国专家项目30项，开展无界课堂项目250项，开展国际学者项目134项，与20余国高等教育机构开展国际化人才培养项目百余个。 在服务保障方面，推动“一号通”建设，支撑管理决策科学化，推进治理体系和治理能力现代化。坚持以人民为中心的办学理念，推动14项民生实事落地落实。着力提升办学条件，南湖校区交叉学科创新楼完成主体结构封顶，浑南校区6号学生宿舍项目竣工验收，人才公寓楼达到竣工要求，完成游泳馆、第二学生食堂等重点修缮项目9项。开展智慧后勤（一期）信息化建设项目，主要涵盖智慧维修、智慧宿舍、智慧餐饮、实惠采购和智慧物业等模块。
2024年度，学校5个党组织入选全国党建“双创”工作培育创建单位、9名“双带头人”教师党支部书记入选全国高校“强国行”专项行动团队，入选首批省“一站式”社区建设示范高校，获国家科学技术进步二等奖2项（牵头1项）、中国青年科技奖1项、牵头获省部级科技奖励一等奖12项、获中国技术市场协会金桥奖集体奖一等奖，在全国普通高校大学生竞赛榜单中综合排名全国第5。
2024年度，张学良教育基金会收入总额3873.61万元，支出总额1690.80万元。主要用于奖助学金、奖教金、其他费用等捐赠项目成本支出。

congyun

哈工程：
年初数（万元）
年末数（万元）
546903.9
585793.7
网上名称
哈尔滨工程大学http://www.hrbeu.edu.cn/
从业人数
2920
2024年度，我单位在工信部党组、黑龙江省委省政府的正确领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律法规、政策，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，现将开展业务活动情况公示如下： 　　一、执行章程情况 　　严格执行学校章程和相关规章制度。 　　二、开展业务活动情况 　　（一）坚持以重要指示精神领航定向，党的全面领导持续加强 　　一是学深悟透***重要指示精神。学校扎实学习宣贯，承办学习贯彻******视察哈尔滨工程大学重要讲话精神现场会，举办“牢记嘱托 再立新功”师生同上一堂大思政课主题活动、学习贯彻落实******视察哈尔滨工程大学重要指示精神师生座谈会。班子成员校内全覆盖宣贯，结合对上请示、对外交流，学习领悟持续深化，贯彻行动更加自觉。二是扎实开展党纪学习教育。学校党委将开展党纪学习教育作为重要政治任务，坚持抓在经常，精心组织、周密安排。抓“四个第一”确保有力有序，抓“四学并举”确保走深走实，抓成果转化确保见行见效。借鉴“七步工作机制”，推动学习教育与党建引领深度融合，与履职担当有机结合，进一步提振干事创业精气神。三是深入开展宣传思想文化工作。持续弘扬哈军工精神，实施弘扬哈军工精神“九个一”专项行动，形成了一大批研究成果，5个项目入选省部级以上党建和思政类工作项目、品牌，巩固哈军工精神作为学校“第一精神”的地位。坚持以教育家精神铸魂强师，深入挖掘、宣传“时代楷模”杨士莪院士先进事迹，推进教育家精神、科学家精神与哈军工精神深度融汇，教育引导全校教师提升教书育人质量。四是持续增强组织建设质效。践行“五维一体”党建和业务融合理念，坚持守正创新，持续锻造高素质专业化干部队伍，突出凝心铸魂、发展导向、选贤任能、实践锻炼、从严从实理念原则，优化内设机构，高质量完成第八轮干部换届调整，干部队伍结构进一步优化，专业化水平进一步提升。五是纵深推进全面从严治党。构建政治监督“清单+台账”工作机制，持续提升政治监督效能，确保全校上下把学习贯彻******重要指示精神摆在首要位置。以“全生命周期管理”方式一体推进“三不腐”，严肃开展监督执纪工作。强化廉政风险防控体系建设，构建“查办+建议+整治+问效”闭环链条，实现查处一案、警示一片、治理一域的综合效果。 　　（二）打造新时代“工学”人才培养品牌，人才培养能力迈上新台阶 　　一是持续完善一流本科教育体系。优化课程思政体系，发起成立课程思政建设联盟，形成高校课程思政高质量建设“东北共识”，打造课程思政新品牌。提升联合培养质效，扎实推进联合学院、创新实验班建设，典型培养案例受邀在教育部工作座谈会上分享。强化教育教学能力，将改革探索中积累的成功经验，复制升级为最新版人才培养方案，面向全校推广新工科建设经验。二是构建高质量研究生教育体系。探索产教融合新模式，统筹推进国家卓越工程师学院、龙江工程师学院实体化运行，高质量召开第二届龙江产教融合研讨会。获批全国卓越工程师联合体优秀校企导师组（全国仅10组）。拓展研究生培养新增量，国家专项数量增长至8类17个，位居部属高校前列。三是贯通招生培养就业育人链条。坚持全员参与，提升本科生源质量，本年度理工类招生录取最低位次100%提升，生源排名创历史新高；坚持赛训结合，培养学生创新创业能力，省部级以上竞赛获奖年均超千项，连续六年获“优胜杯”。召开高质量就业工作推进会，有力动员部署2025届毕业生就业创业工作。 　　（三）坚持“顶天立地”科研导向，科技创新能力实现新提升 　　一是深耕基础研究，提升原始创新能力。加入海洋负排放国际大科学计划，有效提升全球科技创新领域核心竞争力和话语权，海洋非线性声场国家重大科研仪器项目正式启动，气泡理论等基础研究取得新突破，6项创新成果在Science子刊、Nature子刊上发表，青年基金创历史新高。二是应答战略急需，扎实推进重大科技任务。创新高校服务国家重大专项有组织科研新模式，支撑新型举国体制重大专项有序推进。新增亿级科研项目5项，单体经费最大项目5.5亿元，一大批关键技术及装备实现突破，有力支撑“梦想号”“探索三号”等一批国之重器建设，助力我国自主三代核电的安全性提升和极地装备适配。科技成果入选中国极地考察40周年成就展，一系列高精尖成果服务国家重大战略任务，DP3动力定位系统关键技术与应用获国家科技进步二等奖，“水声通信与定位技术创新团队”荣获中国青年五四奖章集体，连续两年作为唯一地方高校牵头获评国家级九大科技进展。三是深化平台建设，打造科技创新高地。出台国家级重点实验室建设运行指导意见，成立国家级重点实验室建设管理委员会，赋予重大平台人才引聘自主权、晋升立项优先权、招生指标分配权，整合优质资源打造国家战略科技力量，在哈尔滨成立汉江国家实验室全国首个研究分中心，重组获批全国重点实验室3家，船海领域国家战略科技平台东北布局初见雏形。 　　（四）坚持“大人才观”兴学强校，人才队伍建设取得新成效 　　一是强化师德师风建设。强化“时代楷模”榜样引领力量，创新开展“兴海·强国行”“兴海·人才面对面”活动，举办社会实践研修班、国情研修班，让“忠诚报国”成为每名教师的价值追求。涌现出全国教育系统先进集体、中国青年五四奖章集体、全国优秀教师、工信杰出青年等一批先进集体和个人。二是着力打造人才高地。优化人才引进工作，形成“一人一才”清单、百所优质师源高校清单，释放兴海论坛品牌引才效应，师资队伍学缘结构进一步优化。年度新增国家级高层次人才同比增长74%，引聘战略科学家2人，学校教师获评“海洋强国青年科学家”。三是多措并举激发人才队伍活力。开展管理服务人员专业技术职务评聘推动工作，畅通管理服务人员职业发展路径，激发工作积极性、创造性，不断提高学校管理水平。为参与重大专项任务教师在职称评聘、职级晋升等方面开通绿色通道，有效激励教师投身国家急需。 　　（五）大力推进全球化战略，国际交流与合作迈出新步伐 　　一是积极呼应国家战略。学校遵循“坚持聚焦战略、坚持服务一流、坚持合作共赢、坚持全球视野”原则，着力提升国际影响力。成功举办ICNAME 2024大会，推动国际船舶与海洋工程装备科技创新水平提升，21个国家300余名领域专家参会，带动校内7个学科签署合作协议13项，组建工业联合研究、人才培养项目11项。牵头成立黑龙江中外合作办学高校联盟，不断扩大联合办学“朋友圈”。二是不断拓展全球合作网络。与牛津大学等20所高水平大学开展国际合作项目，签署50余个合作协议，新增10个引才访学基地。打造核教育共同体，经验做法纳入国际原子能机构案例，获中国政府原子能奖学金项目数量居全国首位。三是持续提升国际化人才培养能力。在教育部怀进鹏部长见证下，与俄罗斯圣光机大学签署共建联合校园协议；多项议题列入中俄总经理定期会晤委员会相关会议纪要。联合举办第三届“世界大学生水下机器人大赛”，承办2024年中国国际人才交流大会、国际产学研用合作会议（哈尔滨）。 　　（六）发挥学科特色优势，服务区域经济社会发展展现新作为 　　加快“环大学大院大所创新创业生态圈示范区”建设，导入意向入驻孵化企业14家。构筑黑龙江省普惠专利池，首批736项专利完成入池并面向全省中小微企业实施开放许可。推进“百园百校万企”创新合作，与尚志市合力打造38公里特色农业产业带，与佳木斯农高区、北大荒集团携手共建政产学研用平台，与黑龙江省农业科学院联合成立智能农业装备产业创新研究院，全方位多角度助力龙江全面振兴全方位振兴。成立国家安全与东北振兴发展研究院、黑龙江省区域国别与向北开放战略研究学术交流基地，联合国内十余家高端智库，牵头成立“五大安全智库联盟”，聚焦东北地区维护国家五大安全的战略定位开展智库研究。 　　（七）关注师生幸福和发展，服务师生需求取得新进展 　　科学整合学生住宿资源，在本年度秋季学期实现“442”住宿标准全覆盖，不断改善校园居住环境。完成16栋、18栋、34A、35B等维修改造，2024级新生上床下桌营具更换，学生住宿条件得到显著改善。有序推进学生第21公寓建设。积极推进“保障性租赁住房项目”建设，获批维修补助资金1136万元，助力推进教职工公寓维修改造。着力构建更具竞争力的薪酬体系，持续加大力度提升教职工薪酬待遇，全方位推动广大教职工充分共享学校改革发展成果，切实激励各类人才全力以赴为学校事业蓬勃发展做出卓越贡献。
2024年，我单位接受校友及社会各界捐赠共计959.46万元，支出2041.98万元用于学校教育、科技、人才等领域发展。此外，获财政部教育部捐赠收入配比资金共计1182万元

congyun

南理工：
净资产合计（所有者权益合计）
年初数（万元）
年末数（万元）
782657
820459


网上名称
www.njust.edu.cn
从业人数
3629

一、严格执行学校章程 2024年，学校严格按照事业单位法人证书核定的宗旨和业务范围开展业务活动，没有违反《条例》和其他相关法律规章的行为，也没有开展超出登记业务范围的活动。 二、按照核定登记的宗旨和业务范围，具体开展以下业务活动 教育教学方面：学校全面深化“强基拓新”创新人才培养改革，坚持把人才培养作为第一使命，创建“教学改革、育人模式、条件保障”为一体的全链条培养模式。成立新生学院，跨校区构建“书院+学院”育人新模式。建成并启用“哈军工精神”国防科技创新与实践教育基地，设置1个精神传承教育课堂、1个综合实践教学课堂、4个技术实践教学课堂，成为学校发扬“哈军工”光荣传统、传承南理工精神文化、培养拔尖创新人才的重要载体。成立全国高校首家国防教育与国防动员研究院，持续推进强势工科、特色理科、精品文科、交叉学科融合发展。 科学研究方面：学校获批国家自然科学基金重大重点项目23项，其中杰青2项、优青（含海外）3项、重大仪器研制项目3项，首次获批集成项目。牵头获批国家重点研发计划9项。牵头获批“高档数控机床与基础制造装备”科技重大专项2项，实现单个项目经费超亿元，参与国家科技重大专项10项。 师资队伍建设方面：学校大力弘扬教育家精神，坚持“总体规划、提前布局、精准培育、突出优势”的高层次人才发展战略，充分发挥学院和学科带头人的作用，依托优势学科和大团队，高层次人才数量和质量实现双提升，一流师资队伍建设取得新突破。新引进专任教师122人，其中高级职称教师84人。当前，学校高级职称教师占比77.8%，保持稳步增长态势。 国际交流合作方面：学校牵头成立国际机械系统动力学学会，成为国内第三所牵头发起成立国际科技组织的高校，芮筱亭院士当选学会理事长。在中法建交60周年之际，学校牵头省内19所高水平大学，与18所法国高等院校共同成立“江苏—法国高等教育合作联盟”，并当选联盟首届中方轮值主席单位。 三、取得的主要社会效益和经济效益 2024年学校共招收学生12921名，其中，本科生4662名，研究生5811名（硕士4924名、博士887名），外国留学生126名，成人教育学生2322名。学校为社会输送毕业生13588名，其中本科生4071名，研究生4571名（硕士4012名、博士559名），留学生87名，成人教育学生4859名。 2024年，学校科研项目经费25.46亿元，发表高水平论文2187篇，出版专（译）著30部。申请专利1729项，授权1364项，其中发明专利申请1319项，授权1049项。全年科技成果转化123项，经费总额6441万元。
学科发展方面：新增3个博士学位授权点，其中智能科学与技术为学校首个交叉学科博士点。新增应用统计、知识产权等2个硕士学位授权点。4个学科进入ESI全球前1‰，11个学科进入ESI前1%。ESI前1%学科实现“理工文交”学科全覆盖。 科技创新方面：获2023年度国家科学技术奖4项，其中牵头获得3项，位列全国第十三位，专用项目牵头获奖数量全国高校第一。获2023年度江苏省科学技术奖20项，获奖总数位列全省第二，首次获得专用项目一等奖2项。牵头获2024年度JS科学技术奖11项，其中一等奖6项，在全国高校中排名第一。牵头获2024年度国防科学技术奖8项。省部级一等奖获奖数共计15项（含江苏省青年科技突出贡献奖），较去年翻一番。 人才培养方面：在第十四届“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛中获得4金2银，总积分位列全国第二，取得了学校在该竞赛中的历史最佳成绩。在中国国际大学生创新大赛（2024）中斩获8金（含国际项目1项），国内赛道金奖获奖总数创历史新高，位列全国第五，江苏省第一。 师资队伍建设方面：新增国家级重点人才项目（奖励）32人、省部级人才项目72人。当前，国家级人才总数（人数）突破200人，人才占比（人次）达12.7%，有力支撑学校高质量发展。
2024年度接受社会捐赠16,851,128元，慈善活动支出38,632,000元。其中支持奖助学金支出5,142,887元，支持学科建设支出9,676,537元，支持奖教金支出654,035元，支持校园文化建设支出3,096,955元，支持学校其他方面支出20,061,586元。

胖大星2021

这都在哪儿公示的

天天向上

胖大星2021 发表于 2025-3-28 08:30
这都在哪儿公示的

机关赋码和事业单位登记管理平台

congyun

胖大星2021 发表于 2025-3-28 08:30
这都在哪儿公示的

你航大增300就业人员，快速发展

yuquanshan

congyun 发表于 2025-3-28 08:42
你航大增300就业人员，快速发展

强干弱支，巩固京区，不设分校。不像你哈，搞哈哈空心化，只承担管理职能，把教师和学生口径全面转移到哈威。

胖大星2021

congyun 发表于 2025-3-28 08:42
你航大增300就业人员，快速发展

想看的啥也没说。。。。沙河一搬估计现在有地方招人了

天天向上

congyun 发表于 2025-3-28 08:42
你航大增300就业人员，快速发展

增加编制规模是好事，多少学校苦于没有编制扩容

congyun

西工大：
年初数（万元）
年末数（万元）
1121345.73
1044113.2
网上名称
www.nwpu.edu.cn
从业人数
4091
2024年7月2日，******访问哈萨克斯坦之际发表署名文章，对办好西北工业大学哈萨克斯坦分校作出重要指示，这是***对西北工业大学的高度重视、厚重关怀，全校师生员工倍感振奋、深受鼓舞。 学校认真学习贯彻落实党中央重大决策部署，一体推进教育科技人才事业发展，谱写学校改革发展新篇章。扎实开展党纪学习教育，高水平召开学校第十四次党代会，确立了“天下工大、世界三航”远景目标和新“三步走”战略构想，奋力走出一条西部国防军工高校创建中国特色世界一流大学的新路。 学校紧紧围绕“127”目标，笃行实干、追求卓越，以高质量党建引领高质量发展，不断塑造学校新动能新优势，焕发出蓬勃向上的生机活力，办学核心竞争力和社会影响力显著提升。学校旗帜鲜明，坚定不移推进党的政治建设。学深悟透***新时代中国特色社会主义思想，凝心铸魂。持续巩固全国党建工作示范高校成果，将党旗插在人才培养和科学研究最前沿最基层，入选首批高校教师“领航工作站”建设试点高校。着力提升干部队伍政治能力和视野格局，组织全体中层干部和思政课骨干教师赴中央党校集中培训。 学校坚持固本培元，强化“总师型”人才培养。高质量推动“时代新人铸魂育人工程”，大力弘扬“总师育人文化”，实施实践育人“三个一”，持续做强“总师思政课”品牌，本科深造率超过70%。西工大学子“国创大赛”金奖总数位居全国高校第2位，“挑战杯”金奖总数位居全国高校第3位。 学校育才造士，建强高素质创新型人才队伍。坚持教育家精神铸魂强师，深入推进机构改革、评价改革，实施二级单位目标责任制和全员岗位聘任。坚持内培外引相结合，打造聚才引才强磁场，大力推进翱翔团队建设，新增各类国家级人才超过110人，国字号人才占比快速提升。 学校奋楫争先，打造国家战略科技力量。持续推动基础理科“0到1”和工程技术“1到0”双向发力，健全“1到0”回溯性基础科研组织模式。加快国家级科技创新平台布局建设，积极推进实验室实体化运行。强化重大项目谋篇布局，新增一批亿元级项目。全年科技活动经费超过65亿元。学校牵头获国家科技三大奖6项，居全国高校第5位。 学校乘势而上，构建全球合作新格局。高质量服务共建“****”，与哈萨克国立大学共建的国际联合实验室获科技部批准，与白俄罗斯国家科学院签署共建中国分院合作意向备忘录，被列入外交成果清单。新增2位中国政府友谊奖获得者，学校累计15位外国专家入选，名列全国高校前茅。 学校接续奋斗，彰显社会服务担当。学校统筹推进校地校企合作，大力推进服务西安“双中心”和秦创原建设。持续深化“三项改革”，先行探索的职务科技成果资产单列管理被写入党的二十届三中全会《决定》。大力推进未来产业科技园建设，国家级专精特新“小巨人”企业增至8家。
一、党建思政类：第四批“全国党建工作标杆院系”1个、第四批“全国党建工作样板支部”2个；第三批高校“双带头人”教师党支部书记工作室1个；2024年度高校思想政治工作精品项目1项。二、教学类：入选第二批“国优计划”试点高校、第二批国家人工智能学院参建高校；第四届全国高校教师教学创新大赛一等奖8人；工业和信息化部校企协同育人示范基地4个。三、学生竞赛类：2024年中国国际大学生创新大赛金奖19项、银奖6项；ICPC国际大学生程序设计竞赛国际级银奖5项、国家级金奖2项；中国国际飞行器设计挑战赛特等奖2项、一等奖7项。四、人才类：新增国家级人才111人；“香江学者计划”获选3人；“澳门青年学者计划”获选2人。五、科研类：国家自然科学二等奖1项、国家技术发明二等奖5项、国家科技进步二等奖2项；国家重点研发计划17项；国家自然科学基金重点类项目27项。六、综合类：中国政府友谊奖2人；第二届工信杰出青年1人。 诉讼情况：西北工业大学与刘华强人事争议案件，碑林区人民法院以（2024）陕0103民初11631号裁定书裁定驳回刘华强起诉。刘华强不服裁定并向中级人民法院提起上诉，西安市中级人民法院以（2024）陕01民终24460号裁定书裁定驳回上诉，维持原裁定。
2024年度西北工业大学教育基金会接受捐赠1100余笔，捐赠收入4600余万元，公益支出7800余万元，其中向西北工业大学捐赠7400余万元，其他支出400余万元。

liyide168

大清上线

congyun

清华：
净资产合计（所有者权益合计）
年初数（万元）
年末数（万元）
5673635.58
5760427.82
网上名称
www.tsinghua.edu.cn
从业人数
17270
2024年是贯彻党的二十届三中全会精神、落实教育强国建设战略部署的关键一年。清华大学领导班子团结带领全校党员干部、师生员工，坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入学习贯彻党的二十届三中全会和全国科技大会、全国教育大会、第二十八次全国高校党的建设工作会议精神，扎实开展党纪学习教育，推进学校进一步全面深化改革，推动各项事业发展再上新台阶，中国特色世界一流大学建设迈向新高度。 一、学深悟透***新时代中国特色社会主义思想，坚决做到“两个维护” 学校党委坚持以党的政治建设为统领，加强党对学校的全面领导。持续贯彻落实******对清华大学的重要指示批示精神，组织全校深入学习******给姚期智院士的重要回信。首次组织全校600余名中层干部和全体校领导在中央党校开展为期一周的全覆盖集中封闭培训，专题学习***新时代中国特色社会主义思想。全年常态化开展4次全校党员集中培训。学习贯彻党的二十届三中全会精神，举办北京市学习贯彻党的二十届三中全会精神宣讲团清华大学报告会，研究制定《清华大学进一步全面深化改革实施方案》。扎实开展党纪学习教育，制定《关于深化纪律教育的指导意见》《关于加强警示教育的若干举措》，建立常态长效机制。 二、全面推进“双一流”建设，主动优化调整学科布局 完善学科交叉中心试点建设方案，探索建立学校“双一流”建设常态化监测体系。新成立基础医学院、生物医学工程学院、数学基础教学中心、心理与认知科学系、人工智能学院、统计与数据科学系、医疗管理学院等实体机构，优化调整机构设置。制定医学发展新规划，重构清华医学体系，在北京市支持下规划建设医学园区。与国家知识产权局共建国际知识产权学院，推动知识产权高层次人才培养、高水平学术研究、高端化国际交流。持续推进学位授权点建设。 三、坚持又红又专、全面发展的培养特色，提高人才自主培养质量 深入推进清华特色书院制发展，成立笃实书院、至善书院，培养未来产业创新人才和社会科学领军人才。推进人工智能赋能教育教学，建设154门试点课程，为本科新生配备人工智能成长助手“清小搭”，形成综合利用人工智能助教、数字人和慕课的互动环境。推动交叉创新人才培养，新增“智能制造与装备”大类，增设3个强基双学位项目和2个本科交叉培养项目。首次编制研究生教育质量报告，推进工程硕博士培养改革。落实《体育教育实施方案》《美育实施方案》《劳动教育实施方案》。加强对关键领域、西部地区、重点行业的人才输送，人才供给与经济社会发展的适配性进一步增强。 四、加强基础研究和关键核心技术攻关，重大创新成果不断涌现 薛其坤院士获国家最高科学技术奖，学校牵头的9个项目获国家科技三大奖，其中一等奖2项，获奖数量居全国高校首位。学校作为第一作者单位发表《自然》《科学》正刊论文数25篇，位列全球大学第六位。牵头研发的高温气冷堆核电站入选“2024全球十大工程成就”，无线微创脑机接口NEO被评为“2025年值得关注的科学事件”。成功发射全球首颗中轨天基网络卫星智慧天网一号01星。发射4颗光学导航清华纳卫星。研发出全球首款基于原语的类脑互补视觉芯片“天眸芯”。研制出国际首款大规模智能光计算芯片“太极”。出版《清华大学藏战国竹简》校释系列丛书。 五、深入实施人才强校核心战略，提升师资队伍建设水平 全职引进高华健、陈德亮、李菂、弗拉基米尔·马克维奇、深谷贤治等世界级人才。修订《清华大学长聘评审委员会章程》，加强长聘评审委员会建设。推动31个院系建立青年教师发展顾问组制度，全方位促进青年教师成长。加强教师培训与发展支持，全年举办各类培训100余场，线上线下覆盖20多万人次。建设高质量博士后队伍，深入实施“水木学者”引才计划。制定职工管理体系优化调整方案，提高职工队伍专业化职业化水平。 六、持续推进高水平对外开放，深化与港澳台地区的交流合作 巩固拓展海外布局，设立国际交流中心，完善海外基地（中心），对外开放交流达到新高度。与里约热内卢联邦大学签署的“中拉青年应对全球挑战项目”合作备忘录被纳入***主席对巴西国事访问成果。授予泰国公主诗琳通、马来西亚总经理安瓦尔·易卜拉欣名誉教授职衔。举办第十二届世界和平论坛、第四届世界卫生健康论坛、第三届清华高等教育论坛、人工智能合作与治理国际论坛、世界慕课与在线教育大会等高层次论坛。进一步拓展与港澳地区的合作关系，校党委书记邱勇带领大陆高校师生访问团赴台湾参访，促进两岸青年交流与文化交流。 七、积极履行社会责任，更好服务经济社会发展 加快推动校地合作研究院转型发展，主动服务国家级平台建设。积极服务西部大开发战略，与西藏签署战略合作协议，深化对青海大学、新疆大学的对口支援，持续定点帮扶南涧县。主动服务北京“四个中心”建设，与昌平区共建清华大学南口全国重点实验室基地，与海淀区签署共建人工智能产业高地战略合作协议，加快推进通州金融发展与人才培养基地建设。持续开放校园参观，有序做好管理服务。 八、落实党委领导下的校长负责制，完善一流大学治理体系 加强校领导班子建设，强化党政协同，优化校级议事协调机构，研究制定《清华大学机构编制管理办法（试行）》，形成团结协作合力。践行新时代党的群众路线，充分发挥工会联系职工群众的桥梁纽带作用，完善教代会、工代会“双轨融合”运行机制。加强民主党派组织建设，做好新形势下统战群团工作。推动解决办学治校实际问题，强化管理服务和运行保障能力。协同推进制度建设和校园文化建设，提升学校治理能力现代化水平。 九、驰而不息抓好作风建设，增强师生员工的获得感幸福感安全感 深入一线联系基层，校领导班子成员深入基层一线调研500余次，面对面接触学生近400次。开展校机关作风建设年活动，各部门凝练特色作风表述并公开接受师生监督。加强师德师风和学风建设，选树优秀教师典型，制定《清华大学教职工师德失范行为处理办法（试行）》《清华大学教职工师德考核办法（试行）》，明确红线底线要求。统筹推进“一站式”综合服务体系建设，扩展校园卡多介质功能，引入校园定制共享单车，切实解决急难愁盼问题，让广大师生员工共享改革发展成果。 2025年是“十四五”收官和“十五五”谋划之年，是学校进一步全面深化改革、推进中国特色世界一流大学高质量发展的关键之年。清华大学将坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，加强党的全面领导，巩固深化党纪学习教育成果，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，以钉钉子精神推进落实《清华大学进一步全面深化改革实施方案》，自强创新、不辱使命，不断开拓学校高质量发展新局面，坚定迈向世界一流大学前列，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业作出新的更大贡献！
薛其坤院士荣获国家最高科学技术奖。尼古拉·莱舍提金教授获中国政府友谊奖。牵头研发的高温气冷堆核电站入选“2024全球十大工程成就”，无线微创脑机接口NEO被评为“2025年值得关注的科学事件”。 作为第一完成单位或第一完成人所在完成单位获得2023年度国家科技奖“三大奖”9项，国家工程师奖（团队奖）1项，北京市科学技术26项。 全年共处理诉讼/仲裁案件41件。
2024年度捐赠收入120,927万元。其中：奖学金捐赠5,758万元；奖教金捐赠20万元；其他性质的捐赠115,149万元。捐赠款的使用方向、方式均以“捐赠协议”要求的方式使用。

congyun

人大：12位文科一级教授
年初数（万元）
年末数（万元）
1209776.5
1274826.69
网上名称
www.ruc.edu.cn
从业人数
7328
2024年是学校深入学习贯彻党的二十届三中全会精神和全国教育大会精神的开局之年，是持续落实******在学校考察调研时重要讲话精神的深化之年，全体师生员工鼓足干劲、砥砺韧劲，在走好建设中国特色、世界一流大学新路上昂扬先锋本色，书写着奋进篇章。 一是聚能育人改革，构建一流人才培养体系。育人是大学的使命所系、职责所在、第一要务。2024年，学校召开新时代人才培养大会，部署落实《中国人民大学面向2037建校百年人才自主培养创新行动计划》，从以“教”为主转向以“学”为主的人才培养模式，发挥学生主体性。不断健全立德树人、求是学术、先锋实践三大体系，推进新型书院体系建设，完善“学院—书院—社区”协同育人机制，建强“五育并举”的拔尖创新人才培养体系。打造研究生培养新模式，实施以本硕博长周期培养和学科群交叉培养为依托的研究生培养模式改革，召开新时代全国高校研究生党建和思想政治工作研讨会，构建内涵发展、交叉拓展、国际延展、一体成长体系。强化思政“金课”体系和课程思政建设，建好思政课高精尖创新中心，打造“北京中轴线上的大思政课”“博物馆里的大思政课”等品牌育人项目，发起成立全国首个大中小学思想政治理论课“金课”建设联盟，引领思政课大中小学一体化建设。健全完善“先锋”社会实践体系，2024年组织6000余名师生奔赴全国各地开展社会实践项目，相关成果在上级部门总结表彰中获得10余项表彰与奖项，位居首都高校前列。创建教学拓展平台，成立写作与表达中心、田野课堂教学中心、国际传播与国际胜任力语言中心、中国书法与传统文化融合创新中心等，锻造学生复合素养，建设具有人大特色的课程训练体系和综合素养培育新模式。 二是聚力创新策源，建构中国自主的知识体系。坚持把学科建设作为破局世界一流大学建设的基础工程，努力推动实现学科和学术全面自主。学校召开首次新时代学科发展工作会议，研究部署加快建设家国情怀深厚、国际视野宏阔、创新势头强劲、内生动力澎湃的世界一流学科。以国家战略需求为牵引，持续完善学科专业设置，调整组建国家治理工程学院等20余家教学机构，抢先布局建设文明学等一级学科。深化学科交叉融合创新，推进“新工科”“新文科”深度交叉融合，建立“新学术、新平台、新文科交叉合作机制”，构建相互支撑、相互促进、相互学习的“学科群”。强化自主知识体系建设，累计发起成立11个自主知识体系学科联盟，召开7场中国自主的知识体系成果发布会，面向全球发布30余项重磅学术成果，打造“中国哲学社会科学自主知识体系数字创新平台——学术世界”。深化有组织科研管理改革，举办首次校庆学术报告会、首届新时代高校社科管理创新发展论坛、新时代教材工作会议等，启动“人大指数”系列发布，打造具有生命力、创造力的学术品牌。 三是聚责社会服务，提升服务国家战略能力。教育服务国家战略能力显著跃升是教育强国建设的主要目标，也应当是高校工作的着力方向。作为传播***新时代中国特色社会主义思想的“前沿阵地”，陕公大学堂理论宣讲累计举办145场，覆盖线下线上听众10万余人。紧密围绕党中央治国理政和国家重大需求，用好苏州、深圳、福州、南平、义乌、宜宾等地资源禀赋和区位优势，成立共建中华文明武夷研究院、深圳金融高等研究院、福州研究院、澄海全球发展与安全高等研究院（深圳）、“****”国际商学院、苏州数字经济研究中心、中国清史南方研究院等30余家新型研究机构，实现“一校多园”、跨区联动；全面推进与香港地区交流与合作，与福建省、浙江省、中央广播电视总台、国家版本馆等30多个地区和单位签订战略合作协议，学校服务国家大局、深化地方合作、完善学科规划的战略布局全面展开。成立国家治理工程学院，开展研究型高端培训、高水平科学研究和咨政服务，以高质量教育体系建设服务人才强国建设。主办首届武夷论坛、首届京沪论坛、深圳论坛、明德战略对话、“一国两制”与中华法治文明等高端学术论坛，扎根中国大地服务中国式现代化建设。接续推进乡村振兴，持续巩固对兰坪县教育专项帮扶，高标准落实教育援疆、教育援青、教育援藏对口支援工作，争做服务乡村振兴的高校标杆。 四是聚合文化基因，涵育新时代“大先生”。在党委统一领导下，学校创新开展高校干部“职务、职称、职级、薪酬”四位一体建设，实施处科级干部统筹管理、管理干部统招统分、党团学一线公开选拔，激励干部开拓进取、干事创业。加快推进重要人才中心建设，畅通人才发展路径，一体化推进“进、选、育、管、用、退”全流程重点领域改革，打造涵盖200余项指标的人才综合评价指标体系，丰富成果认定方式。大力弘扬红色教育家、人民教育家精神，发挥12位国家一级教授的示范引领作用，用好“吴玉章故居陈列馆”等教育基地，深入开展吴玉章师德师风大讲堂等系列品牌活动。坚持师德师风第一标准，严格落实师德失范一票否决制度，在全校范围开展师德师风警示教育活动，进一步加大师德失范问题惩处和通报警示力度。 五是聚势全球合作，传播中国声音、提供中国方案。学校组建了国际战略与发展委员会，制订《面向2037建校百年国际性战略行动计划》，与全球63个国家和地区的317所高校及国际组织建立伙伴关系。成立全国高校第一所全球领导力学院、世界文学与全人类共同价值研究中心，深度参与尼雷尔领导力学院建设，设立中希、中法、中匈、中非、中国—西班牙5家文明交流互鉴合作研究中心；策划首创性中外学术合作品牌，办好通州·全球发展论坛、中欧文明论坛、亚洲政策论坛等国际论坛，参与承办首届世界古典学大会等重要会议；鼓励学生前往“****”国家、重要发展中国家、区域重点国家开展田野课堂、“行知天下”海外研学、海外实习等项目，不断提升国际化战略人才涵育水平。深入推进国际组织学院综合改革，持续推进海外7所孔子学院建设。学校与中国日报社签署国际传播战略合作框架协议，与中央广播电视总台共建“新时代国际传播研究院”，积极传播中国声音、中国理论、中国思想。
2024年学校国家社科基金重大项目立项公示数连续五年位居全国高校第一；获教育部第九届高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）85项奖励，一等奖获奖数位居全国高校首位；北京市哲学社会科学优秀成果奖总数连续3次位列北京市高校首位；北京市社会科学基金项目立项数和立项经费居北京市首位。
2024年，教育基金会总收入为28,344.10万元，包括预期投资收益（未赎回，浮动收益）14,282.04万元后的总收入42,626.14万元。总支出为20,660.98万元，其中业务活动成本支出为20,200.98万元，用于支持学校的多个关键领域，主要包括学校校园建设、教学科研、学生奖励资助及师资队伍等方面。 截至2024年12月31日，教育基金会净资产结余97,837.69万元。

congyun

哈工大：熊S J 党建工作成果卓越
年初数（万元）
年末数（万元）
1988090.9
2193636.24
网上名称
www.hit.edu.cn
从业人数
6059
哈尔滨工业大学党委坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，以******致学校建校100周年贺信精神为引领，深入学习贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真学习贯彻******关于推进新型工业化的重要指示、全国新型工业化推进大会精神和全国教育大会精神，扎实开展党纪学习教育，严格落实工业和信息化部党组各项部署要求，忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，在部党组的坚强领导和大力支持下，学校各项事业捷报频传。 一、贯彻落实中央和上级重要决策部署情况 1.全面推进党的二十届三中全会精神入心入脑，领命先行挑重担的行动自觉更加强烈。坚持将学习宣传贯彻全会精神作为重大政治任务，第一时间制定学习宣传方案，组织开展集中轮训、学习研讨、专题培训活动，将全会精神融入“大思政课”教育教学改革和各类实践育人载体。以学习贯彻全会精神为主题，召开党委全体（扩大）会议，研究形成了学校进一步全面深化改革的战略目标和行动方向。 2.扎实开展党纪学习教育，引领保障高质量发展动力更足。坚持抓好原原本本学、抓深以训助学、抓实以案促学，举行校院理论学习中心组学习141次、领导班子读书班62次，开展了纪律党课集中讲授、一校三区警示教育、党员分类分级培训，“一竿子插到底”把关指导党支部1300余次，引领全校上下牢记嘱托跟党走，立足大局全力推进超常规变革、高质量发展。相关经验2次刊发于《工信党建》。 3.持续深入贯彻落实******贺信精神，新百年卓越发展不断打开新格局。一是以贺信精神持续凝聚智慧力量。党委常委会聚焦主线抓落地，党委中心组吃深吃透强转化，贺信精神主题学习践行活动持续激励人心、凝聚智慧，高质量宣讲贺信精神的哈工大中心2024年覆盖受众超110万人次、累计覆盖受众超240万人次。二是杰出人才自主培养迈出有力步伐。加速推进个性化拔尖创新人才培养方案落地，持续擦亮“院士班”招牌，创新推出“战略班”“总师班”“尖班”等培养载体。在全国范围内率先成立研究生导师发展中心，牵头筹建全国研究生导师发展中心联合体。学校入选2024年度国家教材建设重点研究基地和教育部人工智能赋能人才培养创新试点建设高校，连续2届入选教育部“人工智能+高等教育”应用场景典型案例，1项目获评工信部“5G+智慧教育”应用试点全国典型项目。本科生源全国平均排名五年连升17位、位列全国高校第8。学生竞赛成绩实现全国五连冠，获“挑战杯”优胜杯、创历史最好成绩。国防航天就业人数在4年增长119.46%的情况下、继续保持高位，2024届就业率达99.29%，位居C9高校和部属高校第1。三是国之重器打造实现新突破。全面深化有组织科研机制改革，制定实施《关于加强有组织科研的若干措施（试行）》。新增牵头国家科学技术奖4项。新增2项目入选“中国高等学校十大科技进展”，党的十八大以来累计入选11项、独立完成数量居全国高校第1。获得重要学会/协会一等奖23项，创历史最好成绩。 4.持之以恒以***新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，不断提升党建和思政工作质量。一是将政治建设摆在首位。深入实施学校制定的拥护“两个确立”、做到“两个维护”工作机制，开展党委常委会“第一议题”政治学习161项，开展党委理论学习中心组学习12次。二是不断完善基层党建工作体系。高质量开展师生党员基本培训全覆盖全国首批试点工作，深入推进基层党建四项重点举措，新增发展教师党员22人，高层次人才“双带头人”党支部书记达52人、支委达73人。入选全国高校教师“领航工作站”试点建设高校，新增入选全国高校党建“双创”样板支部3个、全国高校“双带头人”工作室1个，累计达17个、数量位居部属高校首位，9名教师党支部书记入选全国“强国行”专项行动团队、数量位居C9高校和部属高校第1。相关工作经验在全国组织部长会议上作交流发言。三是不断提升思想政治工作质量。深入实施“时代新人铸魂工程”“大思政课”建设等工作方案，制定实施《关于制定本科生综合素质培养方案的指导意见》，创新推出“新华思政课”“沿着***的足迹”教师国情研修等工作品牌，推出弘扬教育家精神、科学家精神两条主题学习路线，编撰出版的《“八百壮士”今何在》图书受到广泛关注，实景大思政课成效被《人民日报》报道，相关工作经验被《第六届高校宣传工作创新案例》收录。入选国家民委中华民族共同体研究基地，哈工大中心获全国科普工作先进集体、志愿者获全国科普讲解大赛特等奖。1名思政课教师获国家级教学竞赛一等奖，一批集体和师生获全国民族团结进步模范集体、全国三八红旗手、全国五一劳动奖章、工信杰出青年等荣誉。学校在全国教育系统先进集体和先进个人表彰中获奖3项，数量位列全国高校第1。 二、服务制造强国和网络强国建设情况 一是关键核心技术攻关再获新突破。一批关键核心技术持续支撑探月、探火、天宫、北斗、C919、华龙一号、F级重型燃气轮机、长征十二号首飞等国家重大工程，成功研制发射“天都二号”探月卫星，同俄高校联合研制发射“阿斯图友谊号”卫星，累计成功发射卫星35颗。多项技术成果鼎力支撑嫦娥六号圆满完成人类历史上首次月球背面采样返回任务。二是基础前沿研究水平实现新跃升。深入推进“0-1原创前沿探索计划”，锚定新型工业化发展所需，在新材料、智能机器人等领域取得一系列原创性成果，相关成果发表在《自然》《IEEE机器人学汇刊》等国际顶刊。新增获批国家自然科学基金委基础科学中心1个、累计获批2个。1个团队入选国家创新研究群体、总数增至10个。三是重大平台建设取得新进展。我国航天领域首个国家大科学工程“空间环境地面模拟装置”突破美西方围堵封锁，完成建设并正式通过国家验收，若干关键指标居国际领先。作为依托单位重组入轨全国重点实验室已达14个。新增牵头1个“****”联合实验室、累计达4个，数量位居全国高校第1。学校在重大科研基础设施和大型科研仪器开放共享评价考核中位列中央级高校第1。四是产学研用协同攻关再结新硕果。持续深化与工业和信息化领域科技领军企业的战略合作，牵头成立商业航天产业技术联盟，组建先进技术研究院，完善全国技术转移中心体系。布局建设智能化商业卫星产业集群，头部企业工大卫星已成为国内领先的星座及整星设计和在轨交付服务提供商。学校以2114件位列全国高校专利转让排行榜第4。2024年，已使用成果104项，投资科技公司23家，校方股权单年增值超6亿元。 三、其他重点工作完成情况 一是聚力打造“人才第一资源”，人才高地筑得更高更牢。持续创新党管人才工作机制，优化实施“领航+神舟”引才体系，以“快响”引才90人、其中全职引进人才中40岁以下占比89.7%。创新推出“未来英才”计划，选拔顶尖学生作为学校预留师资、首批已选拔20人。2024年新增国家级人才130人，位列部属高校第1，在去年实现国家级人才增量单年度破百基础上同比再增21.5%，其中29人入选教育部国家重大人才工程、数量位居全国高校第2。二是聚焦新一轮“双一流”建设，学科建设布局不断优化。新增材料学科进入ESI全球前万分之一、累计达2个，获批智能科学与技术、设计学、化学3个一级学科博士点，获批一流网络安全学院建设示范项目、教育部首批学科交叉中心试点建设单位，在全国首次设立并唯一布点智能视觉工程专业。在2024软科中国大学专业排名中，学校A+专业达50个，数量位列全国高校第3、16个专业位列全国第1。三是国际交流合作实现新突破，“对俄引领、全球覆盖”国际合作格局持续拓展。高位推进中俄联合校园建设，合作举办的数理化三个中外合作办学项目高质量运行。新增2名外籍专家获“中国政府友谊奖”、5年累计6人获奖。教育部绿色低碳城市更新国际合作联合实验室正式揭牌运行，智慧建筑与建造专业合作办学项目正式获批、完成首届80人的招生。在校学习长短期国际学生同比增长150%，CSC中国政府奖学金学生人数同比增长45%，“和平共处五项原则卓越奖学金”招生名额位列全国高校第1。四是深化内部治理改革，中国特色世界一流大学建设蹄疾步稳。深入推进大部制改革和核岗定编，裁撤优化32个岗位编制。坚决有力推进领导人员能上能下，10人被免职或调整岗位。深入推进教职工激励考核，深化薪酬体系改革，“多劳多得、优劳优酬”导向正加速转化为发展实绩。2024年学校预算总额达194.6亿元、较2020年增长87.8%，位列工信部部属高校第1、位列全国高校第5，全年竞争性科研经费同比增长7.75%。五是筑牢校园安全阵地，巩固和谐稳定的发展环境。严格落实意识形态工作责任制、安全生产责任制，全年把关活动1360余场、开展心理咨询2595次、有效处置重大舆情3起，有力维护和建强校园立德树人阵地，全年未发生校园恶性事件。六是大力推进美丽校园建设，“美丽哈工大”口碑享誉全国。深入实施《校园建设总体规划（2020—2035年）》，高质量推进丁香校园建设，规模2700余套的文轩科技创新园区人才公寓项目“工大嘉园”一期已全面入户，科学园博士生单人间公寓项目完成建设并投入使用，规划建设的前四期校园暖廊已全部投入使用、形成室内暖廊通道达4.46公里，总建筑面积1.9万平方米的风雨操场已经全面开放使用，师生“风雨无阻运动健身”“冬日不穿棉衣行走校园”已全面实现。 哈工大以《事业单位登记管理条例》为标准，按照核准登记的宗旨与业务开展教学科研活动，没有违反业务范围的行为。
1.入选2024年度国家教材建设重点研究基地和教育部人工智能赋能人才培养创新试点建设高校。学生竞赛成绩实现全国五连冠。 2.新增牵头国家科学技术奖4项。新增2项入选“中国高等学校十大科技进展”。 3.入选全国高校教师“领航工作站”试点建设高校，新增入选全国高校党建“双创”样板支部3个、全国高校“双带头人”工作室1个，数量位居部属高校首位，9名教师党支部书记入选全国“强国行”专项行动团队、数量位居C9高校和部属高校第1。 4.哈工大中心获全国科普工作先进集体、志愿者获全国科普讲解大赛特等奖。学校在全国教育系统先进集体和先进个人表彰中获奖3项，数量位列全国高校第1。 5.多项技术成果鼎力支撑嫦娥六号圆满完成人类历史上首次月球背面采样返回任务。 6.获批国家自然科学基金委基础科学中心1个。1个团队入选国家创新研究群体。 7.新增牵头1个“****”联合实验室，数量位居全国高校第1。在重大科研基础设施和大型科研仪器开放共享评价考核中位列中央级高校第1。 8.新增国家级人才130人，位列部属高校第1。 9.材料学科进入ESI全球前万分之一。A+专业达50个，数量位列全国高校第3。 10.2名外籍专家获“中国政府友谊奖”。
2024年学校总捐赠收入：20281.8万元 其中：助学金 211.7万元 奖学金 1454.8万元 奖教金 781万元 其他捐赠 17834.3万元 设备捐赠 392.02万元

congyun

南开：
年初数（万元）
年末数（万元）
555097.77
542183.95
网上名称
南开大学
从业人数
6123
一年来，学校领导班子坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕服务支撑教育强国建设，团结带领广大师生员工，牢记嘱托、担当作为，深化谱写“六个新篇章”，持续构建“七个新生态”，全面实施“十大行动计划”，推动学校事业内涵式高质量发展，向着南开品格、中国特色、世界一流大学的建设目标迈出更加坚实的步伐。 一、关于年度重点工作 （一）深入学习贯彻党的二十届三中全会和全国教育大会精神。党委常委会第一时间学习传达部署，校领导带头面向干部师生开展宣讲，认真参加上级分类分层集中轮训，组织各二级单位通过多种形式全覆盖学习研讨，推动全校上下统一思想、凝聚共识，谋划制定学校贯彻落实行动方案。坚持用改革精神和严的标准管党治党，党的全面领导更加坚强有力，学校党委入选全国党建示范高校，化学学院获评全国教育先进集体，第二届高校党委书记“思享汇”由南开承办。 （二）深化落实******来校视察重要讲话精神。围绕******来校视察5周年重要时点，全面梳理总结建设发展成效，举办“牢记嘱托谱新篇”成就展，隆重召开全校推动会议，重温***亲切关怀，部署深化贯彻落实工作。修订完善谱写“六个新篇章”实施意见，聚焦重点任务，学校党委专题研究推动，启动新一轮自查督查，推动学习贯彻持续走深走实、见行见效。 （三）以标杆标准持续抓好中央巡视整改。学校党委坚决扛起抓巡视整改的政治责任，制定专项工作方案，召开专题部署会，紧盯任务台账，面对面听取牵头部门汇报，动态完善整改措施，持续推动督促问效，确保巡视整改彻底见底、长效常治。高质量抓好十届党委校内巡视，在提升整改质量上下功夫，针对巡视发现普遍问题开展自查自纠，形成同题共答整改合力。推动巡视监督与其他监督相贯通，强化巡前准备、巡视期间、巡后整改等各环节的协同联动。 （四）扎实开展党纪学习教育。按照党中央统一部署，精心制定工作方案，高质量完成党纪学习教育各项任务。把理论学习贯穿始终，举办专题读书班，邀请专家作辅导报告，校领导带头交流研讨、讲纪律党课，组织赴平津战役纪念馆参观学习。坚持正面引领和反面警示同向发力，传承弘扬周恩来精神，加强党性教育培训，召开警示教育大会，深入开展典型案例剖析。巩固深化党纪学习教育成果，与巩固拓展主题教育成果有机结合，完善“四个以学”长效机制，在深化内化转化上持续用力。 （五）全力推动学校事业内涵式高质量发展。围绕南开大学建校105周年，突出校友、突出学术、突出发展，成功举办学校发展论坛等系列品牌活动，广泛汇聚师生校友爱校荣校、拼搏奋进的强大力量，全年社会捐赠到账额创历史最高。南开爱国精神引领力进一步彰显，隆重纪念周总经理回母校视察65周年，师生自编自演的话剧《周恩来回南开》成功首演；承办“把青春华章写在祖国大地上”大思政课网络主题活动，不到两天全网点击量超120亿次、互动量达4.5亿次。《人民日报》头版刊发文章，报道学校牢记嘱托、立德树人的爱国奋斗故事。新时代人才工程加速推进，逄锦聚教授获评“全国教书育人楷模”。学科平台建设取得新突破，多个科研平台入选国家级平台；环境科学与生态学成为第4个跻身ESI全球前1‰的学科。标志性成果竞相涌现，人才培养质量显著提升，以系列改革举措一体推进专业、教材、课程建设，“两个百分百、四个全放开”助力学生自主选择和个性化成长，本科生源质量持续攀升。国内外高层次交流合作不断拓展。 二、关于学校改革和事业发展 （一）教育教学改革稳步推进。实施升级版卓越公能人才培养计划，优化调整大类分流政策，打造多元特色培养体系。一体推进“强基计划”和“拔尖计划2.0”。与华为、火山引擎携手推进AI赋能人才培养计划，助力天津市AI通识教育示范课建设。举办国际前沿小学期，推出“全球南开”暑期云课堂和拔尖学生成长暑期学校。首批微专业项目启动实施，高阶课程项目陆续落地。系统推进教材建设，多部教材入选“十四五”国家级规划教材重点立项。落实研究生教育高质量发展行动方案，完善研究生分类培养体系，研究生生源和培养质量稳步提升。持续推进招培就一体化改革，动态做好学科和专业优化调整。多措并举促进高质量就业，就业落实率在“难季”持续提升。南开学子斩获一系列重要荣誉，在海内外各类赛事中屡获佳绩。 （二）教师队伍建设成效明显。坚持以教育家精神引领教师队伍建设，落实教师党建和思政工作质量标准，完善师德师风建设长效机制。在庆祝第40个教师节之际，隆重表彰教书育人先进典型，强化榜样引领示范作用。落实系列升级版人才引育政策，完善“一人一策”引育机制，举办第九届国际人才论坛，开展人才特区建设成效评估。发挥大专家、大平台、大项目牵引作用，加强人才团队建设，形成持续稳定支持。完善人才分类评价机制，修订专业技术职务评聘办法，细化智库研究、成果转化类评聘条件。优化教职工绩效考核周期，启动实施教授岗位分级工作。教师队伍结构持续改善，高层次人才快速增长，首次获批国家基础研究人才专项，各类人才获得中国化学会会士等一系列重要荣誉。 （三）学科建设水平不断提升。以科技发展和国家战略需求为牵引，持续优化调整学科布局。大力加强基础学科、应用学科、交叉学科建设，开展学科揭榜挂帅和学科监测专项行动。高起点建设前沿交叉学科研究院，统筹推进四大学科群建设，带动学科实力整体提升。成立卓越工程师学院，制定新工科发展建设规划，加快构建南开特色新工学体系。以人民医院成为直属附属医院为契机，谋划推动医学学科高质量发展。做好“十四五”和“双一流”一体化评价，实现评价结果与资源配置更紧密挂钩。 （四）有组织科研持续发力。全力推进全国重点实验室实体化建设，获批国家基础研究创新提升工程建设项目。获批重点研发计划课题22项，国家自然科学基金立项数创历年新高。在介入式脑机接口等多个优势领域取得重大研究进展，南开团队摘得天津市科技进步特等奖、技术发明特等奖。《电化学与能源科学》期刊首个影响因子居国产期刊第一。哲学社会科学重镇优势持续彰显，揭牌成立国家创新与金融研究院、总体国家安全观研究中心，成功主办21世纪马克思主义高峰论坛、天津五大道金融论坛，策划推出新时代“南开指数”体系，出版研究院再获国家级出版智库授牌，中国式现代化发展研究院等4家智库入选首批天津市高端智库。国家社科基金重大项目立项数名列前茅，中标经济学科首个国家自科基金重大项目。 （五）社会服务能力显著增强。持续助力庄浪乡村振兴，在产业、人才、教育、消费帮扶等方面深度发力，丹参产业、数字文化等项目持续走深走实，相关案例入选教育部精准帮扶典型项目。全年630支团队、15000余名师生奔赴各地开展社会实践，依托90余个中国式现代化乡村工作站，完成首轮乡村振兴调研信息数据采集。推进与各省市、科研院所、企事业单位的深度合作，一批战略合作协议和实质性共建项目相继落地。高标准融入天开高教科创园建设，核心区入驻企业达160余家，共价有机框架材料吨级量产全球首发。专利转化率连续两年实现跨越式提升。 （六）国际交流合作深化拓展。加强与国际一流教育、科技资源的合作链接，与17个国家和地区的30所高校、机构新签或续签合作协议，其中实质性合作占比超60%，与全球百强高校合作占比近30%。诺贝尔奖得主皮埃尔·阿戈斯蒂尼受聘学校名誉教授，在南开建立超快光学与应用国际联合研究中心。格拉斯哥大学校长获颁学校名誉博士学位，南开大学—格拉斯哥大学联合研究中心揭牌成立。学校成为世界互联网大会成员单位，联合主办2024年世界互联网大会乌镇峰会金融科技论坛。入选国家留学基金委国际组织师资项目。成功举办首届“全球南开”国际交流月活动。 （七）学校治理水平全面提升。完成校务委员会换届调整，修订校务委员会工作规则，进一步强化战略咨询、民主监督等作用。完善学校议事决策机制，及时梳理调整议事协调机构，加快修订“三重一大”决策制度实施办法。优化“一校三区”功能布局，有序推进滨海校区规划建设。强化数字赋能，全面启动“数字南开”智慧校园项目，高质量完成阶段性建设任务。落实过紧日子要求，深化预算管理改革，及时优化调整经费使用结构。提升资产利用效能，推进教学科研单位能耗、公房定额和有偿使用。启动基金会理事会换届工作，完善系列管理办法，做好重大投资项目风险预警和化解工作。 三、关于坚持和加强党的全面领导 （一）加强党的政治建设，深化推进全面从严治党。召开全面从严治党工作会议、巡视工作会议、党建和思政工作推动会，落实上级精神要求，部署推动党建重点任务。坚持把政治建设摆在首位、贯穿始终，管党治党突出政治要求、选人用人把好政治首关、人才工作强化政治引领、组织建设聚焦政治功能、教育培训着重政治能力、日常管理注重政治监督。落实全面从严治党主体责任，突出严的基调、严的措施、严的氛围，聚焦一把手、年轻干部、新任干部等重点群体，真抓真管、严抓严管。坚持党性党风党纪一起抓、校风教风学风建设一体推进，持续巩固集中教育和专项治理成果，加强师德师风和学术诚信建设。发挥审计监督作用，深入推进自查自纠工作，加大审计整改落实力度。 （二）深化思政课改革创新，做优学生思政工作。大力推动党的创新理论“三进”工作，以“金课”标准持续建强“概论”课程，“一院一团队”讲好“形势与政策”课。示范推进“大思政课”建设，举办全国经验交流会、学术研讨会，组织全国名师开展大中小学集体备课，联合革命场馆共同推出精品课程。一体推进爱国主义教育课程、教材、基地建设，提升八里台校区爱国主义教育基地功能。制定文化文明建设、校史工作规划，发扬南开体育美育等特色传统，做优“师生四同”等育人品牌。加强思政课教师和思政工作队伍建设，探索遴选相关学科教师担任思政课教师、遴选本院专任教师担任学生辅导员等创新做法。 （三）建强党的基层组织，锻造高素质干部队伍。建强上下贯通、执行有力的组织体系，推动落实专业学院、基层支部工作细则，提升“三会一课”等组织生活质量。持续推进“对标争先”培育行动计划，选树培育第四批校内标杆院系、样板支部，若干基层党组织入选全国和天津党建示范项目。着力加强教师党支部建设，提升“双带头人”教师党支部书记履职能力。修订加强新时代领导班子建设实施办法，制定干部队伍建设五年规划，优化干部队伍结构，完善“选育管用评”全链条机制。巩固机构改革和全员聘岗成果，激发干部队伍活力。做好干部兼职规范清理工作。 （四）守牢意识形态阵地，做好维护稳定工作。牢牢把握意识形态工作领导权，强化正面宣传引导，营造正能量充沛的浓厚氛围，全年50余次登上《人民日报》，其中7次登上头版，10次登上《新闻联播》。动态修订意识形态工作重点任务清单，认真做好意识形态内审内巡工作，持续拧紧二级单位党委责任链条。加强各类意识形态阵地管理，着力提升网络舆情发现力、研判力、处置力。 （五）认真做好统战和群团工作。落实学校关于加强新时代统战工作的实施办法，发挥学校统战工作、民族宗教工作等领导小组作用，健全完善大统战工作格局。举办“凝心铸魂强根基，爱国奋斗新时代”专题培训班，强化党外知识分子思想政治引领和教育培养。配齐二级单位统战委员，加强统战委员业务培训，以队伍建设带动统战工作提质增效。完成南开大学欧美同学会等换届工作。充分发挥教代会工会桥梁纽带作用，做好教代会、工会代表提案等工作。出台进一步加强党建带团建工作意见，深化党团班一体化建设，做好学生社团建设管理。 （六）扎实推进党风廉政和作风建设。支持纪检监察机构履行党内监督职责，围绕落实党中央重大决策部署强化政治监督。打好一体推进“三不腐”组合拳，持续用力正风肃纪反腐，完善权力运行制约监督机制，加强理想信念教育和廉洁文化建设。修订运用监督执纪“第一种形态”实施办法，注重抓早抓小、防微杜渐。修订落实中央八项规定精神实施办法、国内公务接待管理办法，持续推进改会风转文风促作风。推动机关、直属、后勤单位作风改进，强化跨部门工作协同。推进实施“我为群众办实事”重点项目。
1.南开大学党委入选“全国党建工作示范高校”创建单位； 2.逄锦聚教授荣膺全国教书育人楷模； 3.化学学院荣获“全国教育系统先进集体”称号； 4.智库建设成效显著，一批咨政建言成果获得党和国家领导人肯定性批示，APEC研究中心、经济行为与政策模拟实验室建设取得重大突破，在服务治国理政中发挥重要作用； 5.南开成果获教育部人文社科一等奖、入选国家哲学社会科学成果文库； 6.环境科学与生态学成为学校第4个跻身ESI全球前1‰的学科，e-Science首个影响因子位列国产期刊第一； 7.获天津科技进步特等奖和2024年度唯一技术发明特等奖。
2024年度接受捐赠收入252959576.96元，按照捐赠协议约定用途使用。

congyun

海洋：
年初数（万元）
年末数（万元）
616526
737349
网上名称
www.ouc.edu.cn
从业人数
4196
一、学校基本情况 中国海洋大学是一所学科门类齐全、海洋和水产学科特色显著的教育部直属重点综合性大学，是国家“211工程”“985工程”和“双一流”重点建设高校。学校由教育部、自然资源部、山东省人民政府和青岛市人民政府共建。 学校有4个校区，其中，崂山校区、鱼山校区和浮山校区共占地2400余亩；西海岸校区规划占地约2800亩，2022年9月一期建成启用。学校建有全国重点实验室、国家工程技术研究中心等省部级以上各类科研基地平台40余个。拥有全球最高静音等级5600吨综合科考实习船“东方红3”船等3艘科学考察实习船舶。学校设有1个学部、20个学院和1个基础教学中心。现有在校生36500余人，其中本科生17720余人、硕士研究生14730余人、博士研究生3790余人、外国留学生320余人。教职工4196人，其中专任教师2241人，住鲁院士11人，国家杰青等国家级人才171人，省部级以上人才680人，连续三届入选全国高校黄大年式教师团队，形成了22个国家级创新团队，打造了世界重要的海洋人才高地。 二、2024年开展工作简况 （一）******的重要回信给全体海大人以巨大的振奋鼓舞 10月24日，在学校喜迎百年华诞之际，******给学校全体师生回信，致以祝贺、表达关怀、寄予厚望，充分体现了以***同志为核心的党中央对学校的高度重视和亲切关怀，饱含着对学校百年发展的高度肯定和如山厚望，为学校发展指明了前进方向、提供了根本遵循、注入了强大动力，是学校百年发展史上最具里程碑意义的大事，具有重大政治意义、深远历史意义和现实指导意义。学校把深入学习宣传贯彻落实******重要回信精神作为首要政治任务，迅速兴起学习宣传贯彻热潮。第一议题传达、第一时间部署、第一标准推动，制定学习宣传方案，在全校开展“牢记嘱托、勇担使命”大讨论，体系化深入宣传阐释重要回信的重大意义和科学内涵。制定实施方案，形成了以新时代五大范式为战略目标，以新时代蓝色梦想10大计划、30项行动为战略举措，以新时代五大工程为战略支撑的“5135”发展战略，进一步明确了未来一流大学建设的方向、遵循和思路。坚持以重要回信精神为指引，破解发展堵点难题，推动事业发展取得新突破。 （二）庆祝建校100周年活动圆满成功 高起点谋划、高标准推进、高质量开展“百年辉煌”“百岁流芳”“百家争鸣”“百川归海”“百花齐放”“百年盛典”系列庆祝活动。隆重举办庆祝建校100周年大会，举办全球海洋合作发展大会、新时代拔尖创新人才培养国际论坛、青岛“海洋·发展”大会、“科学·人文·未来”论坛等100余场高层次高水平交流合作和学术文化活动，牵头发布《未来海洋青岛共识（2024）》。校旗、校庆旗全球传递活动覆盖100个海内外站点，发行《中国海洋大学建校一百周年》纪念邮票。高水平高质量的系列工作和活动，实现了把校庆办成有政治高度、有历史厚度、有影响力度、有情感温度的历史性盛会的目标。 （三）全面加强党的领导和党的建设方面 党的政治建设全面深化。全面修订学校党委“第一议题”制度、校院两级党委理论学习中心组学习制度。在******视察学校三亚海洋研究院两周年之际，深入开展系列活动，总结贯彻落实新成效，谋划深化落实新举措。深入推进***新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。召开学校组织工作会议，坚持和加强党的全面领导的组织、制度和工作体系更加健全。党纪学习教育高质量开展。抓实理论武装、《条例》学习、警示教育、解读培训、文化涵育，党纪学习教育取得扎实成效，学校在教育部直属高校党纪学习教育调度会上作经验交流。基层党组织功能全面增强。新增6个党支部入选全国、全省党建工作样板支部、“双带头人”教师党支部书记工作室和“强国行”专项行动团队，示范带动各级党组织全面进步全面过硬。干部队伍作风能力有力提升。实施政治能力提升、队伍建设提质、奋进精神提振三项行动，干事创业氛围更加浓厚。宣传思想工作成效显著。学校中文版主页改版上线，在《人民日报》、中央广播电视总台等主要新闻媒体发稿450余篇，打开对外宣传新局面。师德师风建设全面加强。成立党委教师工作委员会，实施教育家精神铸魂行动，成立首批3个名师工作室。正风肃纪反腐深入推进。完善“大监督”工作体系，扎实推进政治监督具体化、精准化、常态化。统战工作汇聚合力。扎实开展统战系统纪律学习教育，创建青岛市统一战线研学基地等4个研学基地。有组织推动议政建言，20余位党外人士获评全国及省市先进个人。群团和校友工作扎实有力。胜利召开学校第七届教职工代表大会、第十三届工会会员代表大会。学校团委在2023年度山东高校共青团工作评价中位列第一。新建校友分会22个，实现全国省级行政区以及山东省内地级市校友组织全覆盖。 （四）人才培养方面 持续完善特色“大思政”育人体系。2个项目入选2024年度高校思政工作质量提升综合改革与精品建设项目。9门课程获评2024年山东省课程思政示范课程。3项成果入选全国高校“一站式”学生社区风采展示活动优秀成果。1名博士研究生获第十八届“大学生年度人物”入围奖。深入推进本科教育教学审核评估整改，完成第五届本科教育教学大讨论。牵头启动教育部海洋科学领域“101计划”。海洋科学入选教育部“强基计划”，大气科学和药学入选山东省基础学科拔尖学生培养基地。获批教育部华为“智能基座”基地2.0和6个教育部“一部六院”科教融汇协同育人项目。新增30门省级一流本科课程。“3+1+1+4”本硕博一体化培养模式改革深入推进。获批山东省首批卓越工程师学院立项建设单位，7个重点方向入选山东省第二批工程硕博士培养改革试点。获批7个中国农村专业技术协会“科技小院”。 （五）科学研究方面 学校年度到账科研经费超12亿元。国家自然科学基金项目立项219项，创历史新高。首次获批基金委合作创新研究团队项目。首次入选基金委博士生项目试点单位，获批16项，资助率达80%、居全国第一。牵头承担国家重点研发计划项目13项。2项成果获2023年度国家科技进步奖二等奖。主持获得2023年度山东省科学技术奖5项。获自然资源部2023年度自然资源青年科技奖3项。1位教授获2023年度青岛市科学技术最高奖。学校教师以第一或通讯作者在Nature等国际顶尖期刊发表高水平研究论文43篇。联合共建2个全国重点实验室获批立项。2个重大科研基础设施建设项目列入国家科研能力建设专项。人文社科领域获批国家级项目43项，文科科研经费到账同比增长近50%。在中央“三报一刊”发表相关理论成果13篇，80余篇咨政成果获省部级以上领导批示或部门采纳。 （六）社会服务方面 推进“透明海洋”计划，“南海立体观测网”实现大规模固定和移动平台协同组网，研发首个区域海洋大模型“神针”南海大模型。推进“蓝色药库”开发，抗肿瘤1类新药“BG136”顺利完成I期临床试验。推进“蓝色粮仓”“蓝色种业”计划，首次实现东星斑工厂化室内全人工繁育，建立鲑鱼种质资源库，突破三文鱼种源繁育技术“卡脖子”问题。开展深海6000米级矿产原位试采，实现深海采矿关键技术重大突破。三亚海洋研究院获“全国科普工作先进集体”荣誉称号。深圳研究院实现高起点运行。泉州海洋生物产业研究院揭牌。高质量完成云南省绿春县定点帮扶任务。出台服务山东高质量发展行动方案，与省内沿海地市签署全面合作协议，实施“一市一院”校地合作助鲁发展行动。牵头建设的山东现代海洋高等教育共同体揭牌运行。2个项目获服务山东省重点建设项目立项。与14家行业头部企业新签署合作协议，新建3个校企协同创新研究院、9个联合研究中心（实验室）。获批山东高校首个数据知识产权登记证书。设立专项基金支持科技成果转移转化，横向项目和成果转化年度到账经费取得突破。 （七）文化传承方面 出版《中国海洋大学史》，校史馆焕新开馆。全国首部展现海洋科学家风范的原创电影《逐浪之文圣常》、纪录片《向海而生》等完成摄制并上映，出版《回澜阁》等出版物。以百年校庆为契机，开展了系列丰富多彩的校园文化活动，形成众多新的文化符号，完善了海大精神谱系，凝练形成并大力弘扬了“勇立潮头，谋海济国”的海大精神，建设一流大学的精神力量更加强大。 （八）对外交流合作方面 学校与阿德莱德大学等30所高校、科研院所或国际组织签署协议。成立中法海洋合作中心，加快推进中法海洋空间站合作项目。与中国留学服务中心签署全面战略合作协议。获批6项教育部“青年使者交流学习计划”，获批国家留学基金委“国际暑期学校”奖学金项目等。 （九）人才队伍建设方面 16人入选国家“杰青”“优青”等国家级人才，60人入选“泰山学者攀登计划”等省部级人才。1个团队入选全国气象教学团队，3个团队入选省级优秀人才团队。全职引进“筑峰”等各类优秀人才191人。 （十）内部治理和条件保障方面 深化校院管理改革，办学活力持续激发。能源管理改革、后勤综合改革稳步实施，教学科研单位公用房定额核算、有偿使用加快推进。制定实施教育数字化战略行动计划。多校区运行管理机制进一步优化。第五期“四方共建”深入实施。西海岸校区7个项目获批中央预算内投资支持。三亚海洋研究院启动运行热带水产种业等4个技术创新中心，“东方红3”船高质量执行4个航次任务。1个项目列入国家重大设备更新专项。校地企合作获政府、企业合作共建经费到账额同比增长71%，非学历教育培训收入同比增长58%。附属实验学校实现高质量发展，小学部主体工程封顶。美丽校园建设展现新风貌。餐饮服务水平不断提高。全面推行网上审批系统，开通跨校区文件转运服务，师生业务办理更加高效便捷。鱼山校区生命科技大楼竣工交付。智慧校园建设有力推进。开展综合治理专项行动，深化科技创安工程，确保校园安全稳定。 （数据截至2024年12月）
学校获2023年度国家科技进步奖二等奖2项，其中作为第一完成单位获奖1项，作为主要参与单位获奖1项。获得2023年度山东省科学技术奖一等奖2项、二等奖2项、青年奖1项。获得2024年度山东省海洋科技创新奖一等奖3项，青年海洋科技奖1项。获自然资源部2023年度自然资源青年科技奖3项。获2023年度青岛市科学技术最高奖1人。获2024年度海洋工程科学技术奖一等奖2项、二等奖3项。2项成果入选中国十大海洋科技进展，2项成果入选中国海洋与湖沼十大科技进展。获青岛市社会科学优秀成果奖42项。 学校获评教育部2023年度教育信息工作优秀单位、教育部中国大学生在线“2024年度校园新媒体融合共建四十强”，官微获评教育部“2023—2024年度成长力教育融媒体”。 全年共有诉讼案件6件。
学校通过山东省中国海洋大学教育基金会面向社会接受各类捐赠、资助。2024年度共接受捐赠收入总额36389706.67元，公益性支出总额13716342.85元。所有捐赠收入严格按照捐赠协议规定用途使用，主要用于设立奖助学金、师资队伍建设、创新创业及学生活动、师生关爱救助、学院建设及学科发展等，全面支持和推动学校建设及教育事业发展。